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23 Stationsleitung Jobs
Wir sind eine moderne, geriatrische Pflegeeinrichtung der Israelitischen Kultusgemeinde in Wien und verfügen über sieben Stationsbereiche, zwei davon für Bewohnende mit…
€ 3.679
Aufgaben Unterstützung und Vertretung der Stationsleitung in organisatorischen und pflegerischen Belangen Erste Leitungserfahrungen bzw. eine absolvierte Weiterbildung im basalen…
Wir bieten Ihnen ein vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Spitalsärztegesetzes 1992 (NÖ SÄG 1992) und ein attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen…
Tätigkeiten in einer modernen Röntgendiagnostik Interessante, verantwortungsvolle Tätigkeit in unserer digitalisierten radiologischen Abteilung mit KIS/RIS/PACS, zwei…
Wir bieten: Geregelte Arbeitszeiten Engagiertes Team Frische Mitarbeiterverpflegung im hauseigenen Mitarbeiterspeisesaal Fort- und Weiterbildungen Zahlreiche Mitarbeiterbenefits…
Wir bieten Ihnen ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt auf der Station 9 Innere Medizin am Standort Ev. Stift St. Martin in Koblenz eine Perspektive als: Stellvertretende…
Tätigkeiten der Mitarbeitenden in allen Bereichen der Kliniken und Liegenschaften Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen Fragen des Arbeits-…
Wir bieten Ihnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Erweiterung unserer Praxisteams eine Perspektive als: Zahnmedizinischer Fachangestellter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit…
Anästhesiologie & IntensivmedizinPalliativmedizinChirurgieHNOZahn, Mund- u. KieferheilkundeDGKS / DGKPSozialarbeit & BetreuungGesundheits- und KrankenpflegeSTANDORT Winnenden Ellwangen Schwäbisch Gmünd JOBKATEGORIE Ärzte Pflegedienst Psychologen Therapeuten Sozialdienst Verwaltung + Technik Wäscherei + Küche Ausbildung + Studium FSJ…
Aufgaben - gestalten, führen und Verantwortung übernehmen In Ihrer Funktion als Stationsleitung tragen Sie die organisatorische, fachliche und personelle Verantwortung für eine…
Sie bringen mit: Sie bringen bereits eine mehrjährige Führungserfahrung als Bereichsleitung/Stationsleitung im Gesundheitswesen mit. Sie bringen als DGKP eine Zusatzausbildung im…
STANDORT Winnenden Ellwangen Schwäbisch Gmünd JOBKATEGORIE Ärzte Pflegedienst Psychologen Therapeuten Sozialdienst Verwaltung + Technik Wäscherei + Küche Ausbildung + Studium FSJ…
Vollzeitstelle als Stationsleitung für den Zentral-OP im Konventhospital der Barmherzigen Brüder Linz mit Fokus auf Führung, Organisation, Koordination des OP-Betriebs und…
Vollzeitstelle als Stationsleitung für den Zentral-OP im Barmherzige Brüder Krankenhaus St. Veit/Glan mit Führungsverantwortung, OP-Pflege, Organisation, Pflegequalität und…
STANDORT Winnenden Ellwangen Schwäbisch Gmünd JOBKATEGORIE Ärzte Pflegedienst Psychologen Therapeuten Sozialdienst Verwaltung + Technik Wäscherei + Küche Ausbildung + Studium FSJ…
STANDORT Winnenden Ellwangen Schwäbisch Gmünd JOBKATEGORIE Ärzte Pflegedienst Psychologen Therapeuten Sozialdienst Verwaltung + Technik Wäscherei + Küche Ausbildung + Studium FSJ…
DGKS / DGKPSozialarbeit & BetreuungGesundheits- und KrankenpflegeSTANDORT Winnenden Ellwangen Schwäbisch Gmünd JOBKATEGORIE Ärzte Pflegedienst Psychologen Therapeuten Sozialdienst Verwaltung + Technik Wäscherei + Küche Ausbildung + Studium FSJ…
Aufgabengebiet Sicherstellung einer patient*innen- und mitarbeiter*innenorientierten Ablauforganisation Sicherstellung, Weiterentwicklung und Evaluation der Pflegequalität und des Patient*innenmanagements im Verantwortun …
Gesundheitswesen, SozialesmedAI
Gedanken eingeben. Möglichkeiten entdecken.
Was Stationsleitungen im Alltag tatsächlich tun
Eine Station läuft nicht von allein. Zwischen Dienstplan, Visite und der Frage, wer die neue Kollegin einarbeitet, sitzt jemand, der den Überblick behält – die Stationsleitung. Sie führt ein Pflegeteam fachlich und personell, verantwortet die Dienstplanung, hält Kontakt zur ärztlichen Leitung und sorgt dafür, dass Qualitätsstandards nicht nur auf dem Papier stehen. Dazu kommt vieles, was selten in einer Stellenausschreibung auftaucht: Konflikte moderieren, bei Personalengpässen improvisieren, zwischen Verwaltung und Bett vermitteln.
Der Anteil an klassischer Pflege am Bett nimmt ab, je weiter Sie in diese Rolle hineinwachsen. Organisation, Kommunikation und Verantwortung für Budget und Team rücken nach vorne. Für manche ist genau das der Reiz. Andere merken erst hinterher, wie sehr ihnen die direkte Arbeit mit Patientinnen und Patienten fehlt.
Der Weg dorthin – und was Arbeitgeber erwarten
Am Anfang steht fast immer der Abschluss in der Gesundheits- und Krankenpflege, dazu einige Jahre Berufserfahrung auf der Station. Wer weiterkommen will, absolviert die Weiterbildung zur Führungskraft im mittleren Pflegemanagement – oft berufsbegleitend, teils an Fachhochschulen als Studium. Klingt nach einem geraden Weg? In der Praxis führt er über Zwischenschritte: stellvertretende Leitung, Praxisanleitung, die Verantwortung für ein Teilprojekt.
Gefragt sind Menschen, die fachlich sattelfest sind und trotzdem gut zuhören. Belastbarkeit. Ein Gespür dafür, wann ein Team am Limit läuft. Betriebswirtschaftliches Grundverständnis schadet nicht, denn Personalkosten und Auslastung gehören zunehmend dazu.
Beschäftigung finden Stationsleitungen in Akutkrankenhäusern und Universitätskliniken, in Rehabilitationszentren, in der Langzeitpflege und in Pflegeheimen. Ordensspitäler, Landeskliniken, private Träger – die Bandbreite in Österreich ist groß, und die Anforderungen unterscheiden sich je nach Haus spürbar. Eine chirurgische Intensivstation tickt anders als eine geriatrische Abteilung. Bevor Sie sich bewerben, lohnt der genaue Blick darauf, welches Umfeld zu Ihnen passt.
Stationsleitung in Zahlen
Was Stationsleitungen im Alltag tatsächlich tun
Eine Station läuft nicht von allein. Zwischen Dienstplan, Visite und der Frage, wer die neue Kollegin einarbeitet, sitzt jemand, der den Überblick behält – die Stationsleitung. Sie führt ein Pflegeteam fachlich und personell, verantwortet die Dienstplanung, hält Kontakt zur ärztlichen Leitung und sorgt dafür, dass Qualitätsstandards nicht nur auf dem Papier stehen. Dazu kommt vieles, was selten in einer Stellenausschreibung auftaucht: Konflikte moderieren, bei Personalengpässen improvisieren, zwischen Verwaltung und Bett vermitteln.
Der Anteil an klassischer Pflege am Bett nimmt ab, je weiter Sie in diese Rolle hineinwachsen. Organisation, Kommunikation und Verantwortung für Budget und Team rücken nach vorne. Für manche ist genau das der Reiz. Andere merken erst hinterher, wie sehr ihnen die direkte Arbeit mit Patientinnen und Patienten fehlt.
Der Weg dorthin – und was Arbeitgeber erwarten
Am Anfang steht fast immer der Abschluss in der Gesundheits- und Krankenpflege, dazu einige Jahre Berufserfahrung auf der Station. Wer weiterkommen will, absolviert die Weiterbildung zur Führungskraft im mittleren Pflegemanagement – oft berufsbegleitend, teils an Fachhochschulen als Studium. Klingt nach einem geraden Weg? In der Praxis führt er über Zwischenschritte: stellvertretende Leitung, Praxisanleitung, die Verantwortung für ein Teilprojekt.
Gefragt sind Menschen, die fachlich sattelfest sind und trotzdem gut zuhören. Belastbarkeit. Ein Gespür dafür, wann ein Team am Limit läuft. Betriebswirtschaftliches Grundverständnis schadet nicht, denn Personalkosten und Auslastung gehören zunehmend dazu.
Beschäftigung finden Stationsleitungen in Akutkrankenhäusern und Universitätskliniken, in Rehabilitationszentren, in der Langzeitpflege und in Pflegeheimen. Ordensspitäler, Landeskliniken, private Träger – die Bandbreite in Österreich ist groß, und die Anforderungen unterscheiden sich je nach Haus spürbar. Eine chirurgische Intensivstation tickt anders als eine geriatrische Abteilung. Bevor Sie sich bewerben, lohnt der genaue Blick darauf, welches Umfeld zu Ihnen passt.