Heimhelfer:in - Mobile Pflege in Hietzing, Penzing und Liesing

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Heimhelfer:in - Mobile Pflege in Hietzing, Penzing und Liesing

25 bis 37 Wochenstunden

„Geht’s den Mitarbeiter:innen gut, geht’s den Klient:innen gut.“ Bei der CS Caritas Socialis begleiten über 850 Mitarbeiter:innen, 500 Ehrenamtliche sowie 400 Studierende und Praktikant:innen Menschen in ihrem Alltag mit Herz, Kompetenz und Respekt in einer Arbeitsatmosphäre, bei der jeder Augenblick zählt.

Sie möchten ein wertvoller Teil unserer Teams werden? Dafür suchen wir ab sofort eine:n Heimhelfer:in.

Das sind Ihre Aufgaben in unserem Team

Als Teil von Team 23 West in der mobilen Pflege betreuen Sie Klient:innen in den Bezirken 13., 14., und 23. West. Sie gestalten den Alltag der Menschen mit Einfühlungsvermögen, Fachwissen und Verantwortung – selbstständig, aber nie allein: Ihr Team steht hinter Ihnen. Unterstützt werden Sie dabei von Ihrer:m Regionalmanager:in und einem engagierten Kolleg:innenkreis, auf den Sie sich verlassen können.

Das bieten wir unseren Mitarbeiter:innen

  • Eine sichere Anstellung mit Zukunft und ein Einschulungsprogramm, das Ihnen den Einstieg leicht macht
  • Die Möglichkeit, Ihre Klient:innen langfristig zu begleiten und eine vertrauensvolle Beziehung aufzubauen.
  • Faire, früh geplante Dienstplanung mit Möglichkeit zur Mitgestaltung
  • Geteilte Dienste werden fair eingeteilt, um die Betreuung unserer Klient:innen sicherzustellen.
  • Keine Nacht- oder 12-Stunden-Dienste
  • Nach Möglichkeit Einsätze in Wohnortnähe und bezahlte Wegzeiten
  • Dienstauto je nach Team und Einsatzbereich möglich
  • Tipp-Prämie für das Weiterempfehlen neuer Mitarbeiter:innen
  • Jahreskarte der Wiener Linien oder Kilometergeld bei PKW-Nutzung
  • Zusätzlicher Urlaubstag nach einem Jahr
  • Ein großes Angebot an Fort- und Weiterbildungen während der Dienstzeit für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung
  • Veranstaltungen, Mitarbeiter:innen-Angebote und betriebliche Gesundheitsförderung

Was Sie mitbringen

  • Abgeschlossene Ausbildung zur Heimhelfer:in
  • Führerschein der Klasse B und eigener PKW
  • Selbstständiges und gut organisiertes Arbeiten mit Teamgeist, Zuverlässigkeit und Freude daran, alleine unterwegs zu sein
  • Für Bewerbungen aus dem Ausland benötigen Sie zusätzlich eine Anerkennung Ihrer Ausbildung (Nostrifizierung) sowie eine gültige Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis

Ihr Gehalt bei uns

Das monatliche Gehalt nach SWÖ-Kollektivvertrag (inkl. fixer Zulagen) beträgt bei Vollzeitbeschäftigung mindestens € 2.646,71 brutto (1. KV-Jahr) bis maximal € 2.844,81 brutto (bei Anrechnung von bis zu 10 Jahren Vordienstzeiten).

COFFEE DATE? Ja, ich freu mich auf einen Kaffee mit Ihnen!

Schließlich will man wissen, mit wem man zusammenarbeiten wird. Rufen Sie mich an, ich lade Sie ein!

Armin Mesic, Teamleitung Leistungserbringung Pflege, SMS/Telefon: +43 1 717 53-4211

Oder Sie bewerben sich direkt über den Button JETZT BEWERBEN unterhalb.

Wir begrüßen Bewerbungen, die die Vielfalt unserer Organisation bereichern. Dazu zählen für uns insbesondere Aspekte wie Behinderungen, Herkunft, ethnische Zugehörigkeit, Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, sexuelle Orientierung sowie geschlechtliche Identität.

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1030 Wien
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CS Caritas Socialis GmbH

Wien

Bei der CS Caritas Socialis geht es um Menschen am Anfang und am Ende ihres Lebens. In vier Wiener Häusern werden alte und schwer kranke Menschen gepflegt, im CS Hospiz Rennweg bis in ihre letzten Wochen begleitet. Ein paar Türen weiter spielen Kinder im hauseigenen Kindergarten. Beides gehört hier seit über hundert Jahren zusammen.

Begonnen hat das 1919. Hildegard Burjan rief in Wien die Schwesterngemeinschaft Caritas Socialis ins Leben, um soziale Not zu lindern. Aus dieser Gemeinschaft wuchs über die Jahrzehnte eine moderne Sozialeinrichtung. Den Betrieb führt heute die CS Caritas Socialis GmbH, mit Sitz in der Oberzellergasse im dritten Wiener Bezirk; gehalten wird sie von der CS Caritas Socialis Privatstiftung.

Das Angebot ist breit. Es reicht von der stationären Langzeitpflege über die Betreuung zu Hause bis zu eigenen Bereichen für Menschen mit Demenz oder Multipler Sklerose. Schwer kranke Menschen finden im CS Hospiz Rennweg Begleitung, junge Familien im Haus für Mutter und Kind, Kinder in den Kindergärten der CS. Der Hospiz- und Palliativgedanke bleibt dabei nicht auf eine Station beschränkt, sondern prägt alle Einrichtungen.

Wer hier arbeitet, kommt aus sehr unterschiedlichen Berufen. Am Bett stehen diplomierte Pflegekräfte, Pflegeassistentinnen und Heimhilfen, in den Kindergärten Elementarpädagoginnen und -pädagogen. In den Büros sitzt etwa die Personalverrechnung, dazu kommen Reinigung, Haustechnik und Verwaltung. Sinn muss man dieser Arbeit nicht lange erklären.

Für den ersten Kontakt gibt es einen niederschwelligen Weg: Wer sich noch nicht sicher ist, kann vorab zu einem unverbindlichen Coffee Date kommen, bevor eine Bewerbung über das Karriereportal der CS läuft. Getragen wird das Ganze von einer großen Gruppe. Rund 900 Mitarbeiterinnen, Mitarbeiter und Schwestern arbeiten Jahr für Jahr in den Einrichtungen der CS, Seite an Seite mit etwa 300 Ehrenamtlichen und rund 500 Praktikantinnen und Praktikanten.

Quellen:WKOcs.atWeb
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