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77 Frauenheilkunde Jobs in Österreich

Stand 14.11.2026: 77 offene Stellen für Frauenheilkunde in Österreich.

Wir wissen, dass der Schlüssel zu exzellenter Patient*innenversorgung in engagierten, qualifizierten Fachexpert*innen liegt. Deshalb bieten wir Ihnen nicht nur eine Position,…

Wir wissen, dass der Schlüssel zu exzellenter Patient*innenversorgung in engagierten, qualifizierten Fachexpert*innen liegt. Deshalb bieten wir Ihnen nicht nur eine Position,…

Aufgaben und exzellente Weiterbildungschancen in einer attraktiven Region. Die Abteilung für Gynäkologie und Geburtshilfe ist spezialisiert auf operative Gynäkologie mit…

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Fachärztin/arzt (Oberärztin/arzt) für Frauenheilkunde und Geburtshilfe

Facharzt- bzw. Oberarztstelle für Frauenheilkunde und Geburtshilfe am [Arbeitgeber] Kirchdorf in Voll- oder Teilzeit mit Tätigkeit in einer modern ausgestatteten geburtshilflich-gynäkologischen Abteilung.

Kirchdorf an der KremsVollzeitGesundheitswesen, Soziales
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Fachärztin/Facharzt für Frauenheilkunde und Geburtshilfe (m/w/d)

Voll- oder Teilzeitstelle als Fachärztin bzw. Facharzt für Frauenheilkunde und Geburtshilfe im Gesundheitszentrum der Barmherzigen Brüder in Zeltweg.

ZeltwegVollzeitGesundheitswesen, Soziales
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Fachärztin/Facharzt

Tätigkeiten klicken Sie bitte auf den entsprechenden Link um Ihre Bewerbung einzureichen: Ferialpraktikum, Pflichtpraktikum,Pflegepraktikum, Schnupperpraktikum sonstiges Praktikum Ausbildung zur Allgemeinmedizin Bewerber …

VillachVollzeitGesundheitswesen, Soziales

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Beruf und Ort im Überblick

Vom eigenen Qualifikationsprofil zur konkreten Funktion

Die österreichweite Frauenheilkunde-Suche spricht nicht in jeder Anzeige dasselbe Bewerbungsprofil an. Neben fachärztlichen Abteilungsstellen findet sich eine reproduktionsmedizinische Tätigkeit in Tulln, die ausdrücklich auch Allgemeinmediziner:innen anspricht. Beginnen Sie Ihre Auswahl deshalb bei der Frage, welche Qualifikation das einzelne Original verlangt. Der gemeinsame Suchbegriff ist keine Zusicherung, dass Sie sich mit demselben Ausbildungsnachweis für sämtliche angeführten Funktionen bewerben können.

Das Tullner Angebot beschreibt Kinderwunschabklärung und Behandlung bis hin zur künstlichen Befruchtung. Als Profil werden eine Facharztausbildung beziehungsweise allgemeinmedizinische Qualifikation sowie Erfahrung oder Interesse an Frauenheilkunde und gynäkologischer Endokrinologie genannt. Wenn Sie aus der Allgemeinmedizin kommen, erläutern Sie dieses Interesse und Ihre einschlägigen Erfahrungen nachvollziehbar. Fragen Sie nach der vorgesehenen Einarbeitung und danach, wie die beschriebenen Aufgaben Ihrem bisherigen Können zugeordnet werden. Die offene Formulierung des Originals ersetzt dieses Gespräch nicht.

Die sichtbaren Abteilungsangebote in Freistadt und Vöcklabruck verlangen dagegen eine abgeschlossene fachärztliche Ausbildung in Frauenheilkunde und Geburtshilfe. Eine allgemeinmedizinische Bewerbung lässt sich daher nicht einfach auf diese Stellen übertragen. Umgekehrt sollten Fachärzt:innen prüfen, ob sie gerade den reproduktionsmedizinischen Schwerpunkt suchen oder weiterhin ein breiteres gynäkologisch-geburtshilfliches Aufgabenfeld übernehmen möchten. So trennen Sie fachliches Interesse, vorhandenen Nachweis und tatsächlich ausgeschriebene Funktion.

Beratungserfahrung und Unterlagen gezielt vorbereiten

Im reproduktionsmedizinischen Original werden kommunikative Fähigkeiten im Umgang mit Patient:innen und Kolleg:innen sowie teamorientiertes Arbeiten hervorgehoben. Englisch und weitere Fremdsprachen sind als Vorteil genannt. Bereiten Sie deshalb nicht nur eine Aufstellung Ihrer bisherigen Stationen vor. Überlegen Sie auch, wie Sie komplexe Informationen verständlich erklären und in einem interdisziplinären Team weitergeben. Solche Beispiele machen Ihr Profil greifbar, ohne nicht vorhandene fachliche Erfahrung zu ersetzen.

Für die klinischen Bewerbungen sollten Ihre Unterlagen den geforderten Fachabschluss und die passende praktische Erfahrung deutlich erkennen lassen. Besprechen Sie bei jedem Angebot, welche Nachweise benötigt werden und welche Aufgaben Sie nach der Einarbeitung übernehmen sollen. Prüfen Sie außerdem die aktuellen Bewerbungsfristen und das Arbeitszeitmodell im Original. Die reproduktionsmedizinische Anzeige nennt Werktagsarbeit ohne Nacht- und Wochenendarbeit; daraus folgt keine entsprechende Zusage für die anderen Stellen. Eine gezielte Auswahl spart Ihnen Bewerbungen, deren Voraussetzungen oder Arbeitsrahmen nicht zu Ihrem nächsten Schritt passen.

Frauenheilkunde in Österreich in Zahlen

77
offene Jobs
24
Arbeitgeber
Beruf und Ort im Überblick

Vom eigenen Qualifikationsprofil zur konkreten Funktion

Die österreichweite Frauenheilkunde-Suche spricht nicht in jeder Anzeige dasselbe Bewerbungsprofil an. Neben fachärztlichen Abteilungsstellen findet sich eine reproduktionsmedizinische Tätigkeit in Tulln, die ausdrücklich auch Allgemeinmediziner:innen anspricht. Beginnen Sie Ihre Auswahl deshalb bei der Frage, welche Qualifikation das einzelne Original verlangt. Der gemeinsame Suchbegriff ist keine Zusicherung, dass Sie sich mit demselben Ausbildungsnachweis für sämtliche angeführten Funktionen bewerben können.

Das Tullner Angebot beschreibt Kinderwunschabklärung und Behandlung bis hin zur künstlichen Befruchtung. Als Profil werden eine Facharztausbildung beziehungsweise allgemeinmedizinische Qualifikation sowie Erfahrung oder Interesse an Frauenheilkunde und gynäkologischer Endokrinologie genannt. Wenn Sie aus der Allgemeinmedizin kommen, erläutern Sie dieses Interesse und Ihre einschlägigen Erfahrungen nachvollziehbar. Fragen Sie nach der vorgesehenen Einarbeitung und danach, wie die beschriebenen Aufgaben Ihrem bisherigen Können zugeordnet werden. Die offene Formulierung des Originals ersetzt dieses Gespräch nicht.

Die sichtbaren Abteilungsangebote in Freistadt und Vöcklabruck verlangen dagegen eine abgeschlossene fachärztliche Ausbildung in Frauenheilkunde und Geburtshilfe. Eine allgemeinmedizinische Bewerbung lässt sich daher nicht einfach auf diese Stellen übertragen. Umgekehrt sollten Fachärzt:innen prüfen, ob sie gerade den reproduktionsmedizinischen Schwerpunkt suchen oder weiterhin ein breiteres gynäkologisch-geburtshilfliches Aufgabenfeld übernehmen möchten. So trennen Sie fachliches Interesse, vorhandenen Nachweis und tatsächlich ausgeschriebene Funktion.

Beratungserfahrung und Unterlagen gezielt vorbereiten

Im reproduktionsmedizinischen Original werden kommunikative Fähigkeiten im Umgang mit Patient:innen und Kolleg:innen sowie teamorientiertes Arbeiten hervorgehoben. Englisch und weitere Fremdsprachen sind als Vorteil genannt. Bereiten Sie deshalb nicht nur eine Aufstellung Ihrer bisherigen Stationen vor. Überlegen Sie auch, wie Sie komplexe Informationen verständlich erklären und in einem interdisziplinären Team weitergeben. Solche Beispiele machen Ihr Profil greifbar, ohne nicht vorhandene fachliche Erfahrung zu ersetzen.

Für die klinischen Bewerbungen sollten Ihre Unterlagen den geforderten Fachabschluss und die passende praktische Erfahrung deutlich erkennen lassen. Besprechen Sie bei jedem Angebot, welche Nachweise benötigt werden und welche Aufgaben Sie nach der Einarbeitung übernehmen sollen. Prüfen Sie außerdem die aktuellen Bewerbungsfristen und das Arbeitszeitmodell im Original. Die reproduktionsmedizinische Anzeige nennt Werktagsarbeit ohne Nacht- und Wochenendarbeit; daraus folgt keine entsprechende Zusage für die anderen Stellen. Eine gezielte Auswahl spart Ihnen Bewerbungen, deren Voraussetzungen oder Arbeitsrahmen nicht zu Ihrem nächsten Schritt passen.

Frauenheilkunde in Österreich in Zahlen

77
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24
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