Ärztin/Arzt im Öffentlichen Gesundheitsdienst (Amtsärztin/Amtsarzt) für die Bezirkshauptmannschaft Südoststeiermark (m,w,x)

Amt der Steiermärkischen Landesregierung
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Amt der Steiermärkischen Landesregierung
Abteilung 5 Personal
Personalmanagement

Wir suchen:

Ärztin/Arzt im Öffentlichen Gesundheitsdienst (Amtsärztin/Amtsarzt) für die Bezirkshauptmannschaft Südoststeiermark (m,w,x)

Dienstort: Feldbach

Beschäftigungsausmaß:

ab 50 %

Art:

Fixstellen, ab sofort

Aufgaben:

  • Medizinische Untersuchungen und Begutachtungen (medizinische Amtssachverständigentätigkeit)
  • Stellungnahmen und Beratung zu gesundheitsrelevanten Themen
  • Abklärung, Management und Vorbeugung von meldepflichtigen Erkrankungen
  • Medizinisches Krisenmanagement auf Landesebene
  • Schutzimpfungen im Rahmen öffentlicher Impfprogramme und reisemedizinische Beratungen
  • Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Umsetzung von öffentlichen Gesundheitsprogrammen

Ihr Profil / Voraussetzungen:

  • Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin
  • Berechtigung zur selbstständigen Berufsausübung (ius practicandi, vorzugsweise Allgemeinmedizin)
  • Führerschein B und Bereitschaft zum Außendienst mit Öffentlichen Verkehrsmitteln bzw. PKW
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau) in Wort und Schrift
  • Selbständigkeit, Entscheidungsfreude, Engagement, Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität, Teamfähigkeit, gute Kommunikationsfähigkeit
  • Gute EDV-Anwendungskenntnisse

Ergänzend zu Ihrem Profil wäre von Vorteil:

  • Abgeschlossener Universitätslehrgang für Ärztinnen und Ärzte im öffentlichen Dienst bzw. absolvierte Physikatsprüfung 
  • Erfahrung im öffentlichen Gesundheitsdienst
  • ÖÄK-Diplome (insbesondere Umweltmedizin, Substitutionsbehandlung, Arbeitsmedizin, Krankenhaushygiene, Kur- Präventivmedizin und Wellness, Schularzt)

Unser Angebot:

  • Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie
  • laufende Fortbildungsmöglichkeiten

 

Wir bieten vielseitige, abwechslungsreiche und interessante Aufgabengebiete, flexible Arbeitszeitmodelle und einen krisensicheren Arbeitsplatz. Chancengleichheit und geschlechterneutrale Bezahlung sind für uns selbstverständlich. In unserem transparenten, objektiven Gehaltsschema ist eine 2-jährliche Vorrückung vorgesehen. Als Träger des Gütesiegels für betriebliches Gesundheitsmanagement bieten wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern attraktive, gesundheitsförderliche Arbeitsbedingungen. Aus- und Weiterbildung wird unterstützt und unter anderem in der landesinternen Verwaltungsakadamie angeboten. 6. Urlaubswoche ab dem 43. Lebensjahr. 

 

 

Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Herrn Landessanitätsdirektor Dr. Thomas Amegah, MAS(ÖGD), MPH unter: thomas.amegah@stmk.gv.at, +43 (316) 877 - 3521

 

Das Entgelt laut Gehaltsschema beträgt monatlich € 7.343,10 brutto bei einem Beschäftigungsausmaß von 100 %. Berufserfahrung wird gegebenenfalls durch die Anrechnung von Vordienstzeiten und einer damit verbundenen höheren Einstufung im Gehaltsschema berücksichtigt.
Bewerben Sie sich online und laden Sie aussagekräftige Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Ausbildungsnachweise und Zeugnisse) hoch.
Das Land Steiermark als Dienstgeber strebt eine ausgeglichene Geschlechterquote in allen Verwendungs-/Funktions- und Entlohnungsgruppen an. Zur Erreichung dieses Ziels lädt das Land Steiermark qualifizierte Personen zur Bewerbung ein. Bei gleicher Eignung werden Frauen in männlich dominierten Arbeitsbereichen und Männer in weiblich dominerten Arbeitsbereichen bevorzugt aufgenommen.
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Graz

Einen Führerschein ausstellen, den Hochwasserschutz koordinieren, eine Förderung für ein Naturschutzprojekt bewilligen: Hinter Aufgaben wie diesen steht in der Steiermark das Amt der Steiermärkischen Landesregierung. Es ist die Verwaltung des Landes, mit Zentrale in der Grazer Hofgasse und zwölf Bezirkshauptmannschaften von Liezen bis in die Südoststeiermark. Rund 7.600 Menschen arbeiten hier.

Die Aufgaben reichen weit. In den Bezirkshauptmannschaften bearbeiten Juristinnen Bescheide und Verwaltungsbedienstete die Anträge der Bürgerinnen und Bürger, im technischen Dienst kümmern sich Ingenieure um Landesstraßen und Brücken, im Gesundheits- und Sozialbereich arbeiten Amtsärzte und Sozialarbeiterinnen. Geleitet wird der Apparat von der Landesamtsdirektion, derzeit unter Landesamtsdirektorin Brigitte Scherz-Schaar. Allein die Personalabteilung betreut rund 7.500 Bedienstete der allgemeinen Verwaltung, von der Aufnahme über die Entwicklung bis zur Gehaltsabrechnung.

Mit rund 7.600 Beschäftigten Ende 2024 ist das Land einer der größten Arbeitgeber der Steiermark. Etwa die Hälfte davon sind Frauen. Das Durchschnittsalter liegt bei 44,5 Jahren. Interessant ist die Entwicklung an der Spitze: Lag der Frauenanteil in Leitungsfunktionen 2021 noch bei rund einem Drittel, waren es 2024 schon 44 Prozent. Diese Zahlen stammen aus dem Personalbericht 2024, den die Landesregierung jährlich vorlegt.

Warum hier arbeiten? Die Antwort liegt weniger in Werbeversprechen als in der Struktur des Hauses. Dienstverhältnisse sind langfristig angelegt. Die Tätigkeit kann mit den Lebensphasen wandern: Wer als Jurist beginnt, arbeitet vielleicht später im Umweltrecht, in der Personalverwaltung oder draußen in einer Bezirkshauptmannschaft. Das Land bildet auch selbst aus. Zuletzt waren 139 Lehrlinge beschäftigt, dazu kommen Praktika für Schülerinnen, Schüler und Studierende.

Offene Stellen schreibt das Land laufend aus, von der Sachbearbeitung bis zu ärztlichen und technischen Funktionen. Wer hier anfängt, arbeitet für eine Verwaltung, deren Zentrale in der Grazer Altstadt liegt, in der Hofgasse, wenige Schritte von Burg und Landhaus entfernt.

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