Sozialpädagog*in/Behindertenbetreuer*in | Inklusive Kleinkind WG 1 Battiggasse

Caritas der Erzdiözese Wien
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Anstellungsart Teilzeit Stundenausmaß 30 Wochenstunden Arbeitsort Battiggasse
1100 Wien
BeginnAb sofort

Ein stabiles Fundament für die frühkindliche Entwicklung: Die inklusiven Kleinkind-Wohngemeinschaften Battiggasse sind eine stationäre Wohneinrichtung für Kinder mit und ohne Behinderung im Alter von 2 bis 6 Jahren. Auf der Basis individueller Förderung und professioneller Beziehungsarbeit gestalten wir ein Umfeld, das Selbstständigkeit, Mitbestimmung und soziale Teilhabe aktiv fördert. Für die Erweiterung unseres Teams suchen wir engagierte Fachkräfte wie dich!

30 Wochenstunden, ab sofort

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Deine Aufgaben

  • Betreuung, Begleitung, Erziehung und Pflege von Kindern (2–6 Jahre) in einem inklusiven Wohnprojekt
  • Zusammenarbeit mit Eltern, Angehörigen, Sozialarbeiter*innen, Lehrer*innen und Therapeut*innen
  • Unterstützung und Anleitung der Kinder im Alltag
  • Verantwortung für pädagogische, organisatorische und administrative Abläufe in der Wohngruppe
  • Bezugsbetreuung
  • Einsatz im Turnusdienst inkl. Nacht- und Wochenenddiensten
  • Teilnahme an Urlaubsaktionen und Mitgestaltung besonderer Erlebnisse

Dein Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung (z. B. Dipl. Sozialpädagog*in, Elementarpädagog*in, Sonder- und Heilpädagog*in, Dipl. Sozialbetreuer*in, Sozialarbeiter*in)
  • Erfahrung in der Betreuung von Kindern mit intellektueller und mehrfacher Behinderung
  • UBV-Modul von Vorteil
  • Kenntnisse in Unterstützter Kommunikation erwünscht
  • Hohe Reflexionsfähigkeit, Sensibilität und verantwortungsbewusste Haltung zu Kinderrechten und Kinderschutz
  • Freude an der Arbeit mit Kindern mit Behinderung und Interesse an der Förderung von Selbstvertrauen und Selbstsicherheit
  • Selbstständigkeit, Eigenverantwortung, Eigeninitiative und Teamfähigkeit
  • Belastbarkeit und Empathie im Umgang mit herausfordernden Verhaltensweisen
  • Erforderliche bzw. nachzuholende Impfungen: Hepatitis B, MMR, Varizellen, Pertussis, Polio

Unser Angebot

  • Mehr Freizeit: Zwei zusätzliche Urlaubstage nach dem vollendeten ersten Arbeitsjahr und drei dienstfreie Tage pro Jahr (Karfreitag, 24.12., 31.12. bzw. Ersatz)
  • Jobticket: Zuschuss bis zu € 506,40 pro Jahr für eine Öffi-Jahreskarte oder ein Klimaticket nach dem vollendeten ersten Arbeitsjahr
  • Vielfalt und Wertschätzung: Ein Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Diversität lebt
  • Weiterbildung und Entwicklung: Unterstützung bei der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Gesundheit und Unterstützung: Gesundheitsfördernde Maßnahmen sowie Sozialberatung für private und berufliche Herausforderungen
  • Vergünstigungen und Gutscheine: Ermäßigungen in Shops, Apotheken, Hotels und mehr sowie steuerbegünstigte Lebensmittelgutscheine und spezielle Gutscheine für Mitarbeiter*innen mit Kindern


Zusätzliche Benefits bei dieser Stelle:

  • Flexibilitätszuschlag für kurzfristiges Einspringen
  • Kostenübernahme des UBV-Moduls
  • Regelmäßige Supervision und Teambesprechungen
  • Modularer, begleiteter Onboarding-Prozess


Gehalt: inkl. SEG-Zulage je nach Ausbildung und Berufserfahrung für 30 Wochenstunden € 2.233,35 bis € 3.026,00 brutto zzgl. variable Zuschläge für Nacht-, Sonn- und Feiertagsdienste

Die Caritas Erzdiözese Wien ist bemüht, ein möglichst sicheres Umfeld für Kinder, Jugendliche und Erwachsene zu gewährleisten und hat ein Kinderschutzkonzept.

Wir freuen uns besonders über Bewerbungen, die zur Vielfalt unserer Organisation beitragen. Dies umfasst für uns insbesondere die Dimensionen Behinderungen, Herkunft, ethnische Zugehörigkeit, Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, sexuelle Orientierung und geschlechtliche Identität. Mitarbeiter*innen mit Behinderung werden bei uns durch unsere Behindertenvertrauenspersonen und das Ability Management begleitet und unterstützt. Klick einfach auf „Jetzt bewerben!“ und übermittle uns deine Unterlagen.

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Caritas der Erzdiözese Wien

Albrechtskreithgasse 19-21
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Caritas der Erzdiözese Wien

Wien

Über 6.200 Menschen gehen bei der Caritas der Erzdiözese Wien hauptberuflich zur Arbeit, dazu kommen knapp 17.000 Ehrenamtliche. Sie pflegen alte Menschen, begleiten Familien, hören zu, wenn jemand nicht mehr weiterweiß. Die Organisation ist in Wien und im Osten Niederösterreichs zu Hause und zählt mit dieser Größe zu den größten sozialen Trägern der Region.

Angefangen hat alles 1929, als der Caritasverband in Wien gegründet wurde. Heute spannt sich die Arbeit über neun große Bereiche. In zwölf Pflegewohnhäusern in Wien, Baden, Klosterneuburg und Kirchschlag werden pflegebedürftige Menschen betreut. In den Beratungsstellen sitzen oft Menschen, die gerade nicht weiterwissen – wegen Schulden, einer drohenden Delogierung oder einer Flucht, die kurz hinter ihnen liegt. Anderswo geht es um Kinderbetreuung, um Hospizarbeit, um Beschäftigung für Menschen, die am Arbeitsmarkt schwer Fuß fassen.

Diese Breite prägt auch, wer hier arbeitet. In den Wohnhäusern sind es Pflegekräfte und Heimhilfen, in der Beratung Sozialarbeiterinnen und Sozialarbeiter, in den Kindereinrichtungen Elementarpädagoginnen. Dazu kommen Fachleute in Verwaltung, IT und Haustechnik, ohne die kein einziges Haus liefe. Wer einmal drin ist, bleibt nicht zwangsläufig im selben Bereich. In einer Organisation dieser Größe lässt sich wechseln, ohne den Arbeitgeber zu verlassen.

Rechtlich stehen dahinter ein kirchlicher Caritasverband und eine gemeinnützige GmbH mit Sitz im 16. Wiener Gemeindebezirk, geführt von den beiden Caritasdirektoren Alexander Bodmann und Klaus Schwertner. Die Wiener Caritas ist Teil der österreichweiten Caritas und der internationalen Caritas-Bewegung. Das Jahresbudget lag 2023 bei rund 510 Millionen Euro, aufgebracht zum größten Teil aus Entgelten für die erbrachten Leistungen, ein kleinerer Teil aus Spenden und Subventionen.

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