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2 Psychologe Jobs in Klagenfurt
Stand 10.11.2026: 2 offene Stellen für Psychologe in Klagenfurt.
Wir bieten Ihnen einen abwechslungsreichen, spannenden und vielseitigen Aufgabenbereich in einem multiprofessionellen Team. Es erwartet sie ein vielfältiges Fort- und…
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PsychiatrieBenefits und erfahren Sie mehr über das Arbeiten in der KABEG. Dienstort: Klagenfurt am Wörthersee Voraussetzungen: mit Nachweisen zu belegen: Abgeschlossenes Diplom/Masterstudium…
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Psycholog:innen in Klagenfurt: Spital, psychosoziale Träger und Arbeitswelt
In Klagenfurt verteilen sich die psychologischen Stellen auf recht unterschiedliche Bereiche. Zum einen ist die Landeshauptstadt Standort des größten Spitals in Kärnten, das Klinische Psycholog:innen etwa für die Erwachsenenversorgung und für Onkologie und Palliativmedizin sucht. Zum anderen schreiben psychosoziale Träger Stellen für Klinische Psycholog:innen in multiprofessionellen Teams aus Psychologie, Sozialarbeit und Psychotherapie aus, oft mit regelmäßiger Supervision und Fortbildungsangebot. Hinzu kommen Ausschreibungen für Arbeitspsycholog:innen, die von Klagenfurt aus Betriebe im ganzen Bundesland betreuen.
In der Arbeitspsychologie geht es meist um die Evaluierung psychischer Belastungen am Arbeitsplatz nach dem ArbeitnehmerInnenschutzgesetz, um Workshops zu Arbeitsorganisation und Führung sowie um Beratung nach Konflikten oder belastenden Ereignissen im Betrieb. Arbeitspsycholog:innen werden dabei als geeignete Fachleute neben Arbeitsmediziner:innen und Sicherheitsfachkräften beigezogen. Die Stellen werden teils als Anstellung in Voll- oder Teilzeit, teils auf Werkvertragsbasis angeboten; prüfen Sie, was das für Sozialversicherung, Urlaubsanspruch und Fahrtkosten bedeutet, denn die Betreuung von Betrieben in ganz Kärnten setzt meist Führerschein und eigenen PKW voraus. Klären Sie auch, ob Fahrzeiten als Arbeitszeit gelten.
Qualifikation und worauf Sie achten sollten
Für alle diese Stellen ist ein abgeschlossenes Psychologiestudium Grundvoraussetzung, und zwar auf Master- bzw. Diplomniveau, weil das Psychologengesetz die Berufsbezeichnung schützt. Für Spitalsstellen wird zusätzlich in der Regel die Eintragung in die Liste der Klinischen Psycholog:innen beim Gesundheitsministerium verlangt; Erfahrung etwa in Psychoonkologie gilt als Vorteil. Für die Arbeitspsychologie wird meist eine abgeschlossene Ausbildung zur zertifizierten Arbeitspsycholog:in verlangt, Erfahrung als Klinische:r oder Gesundheitspsycholog:in gilt als Vorteil. Wenn Sie Ihre postgraduale Ausbildung noch abschließen, fragen Sie gezielt nach, ob eine Stelle als praktischer Teil der Ausbildung nach dem Psychologengesetz angerechnet werden kann und wer die fachliche Anleitung übernimmt.
Achten Sie im öffentlichen Spitalsdienst auf die Einstufung im jeweiligen Gehaltsschema, auf Nachweise, die schon mit der Bewerbung vorzulegen sind, und auf Regelungen zu Supervision und Fortbildung. Psychosoziale Träger entlohnen häufig nach dem Kollektivvertrag der Sozialwirtschaft. Innerhalb der Stadt sind die Arbeitsorte gut mit Bus und Rad erreichbar; wer aus dem Raum Feldkirchen, aus Völkermarkt oder vom Wörthersee-Ufer pendelt, sollte Dienstzeiten und Verbindungen vorab abgleichen.
Psychologe in Klagenfurt in Zahlen
Psycholog:innen in Klagenfurt: Spital, psychosoziale Träger und Arbeitswelt
In Klagenfurt verteilen sich die psychologischen Stellen auf recht unterschiedliche Bereiche. Zum einen ist die Landeshauptstadt Standort des größten Spitals in Kärnten, das Klinische Psycholog:innen etwa für die Erwachsenenversorgung und für Onkologie und Palliativmedizin sucht. Zum anderen schreiben psychosoziale Träger Stellen für Klinische Psycholog:innen in multiprofessionellen Teams aus Psychologie, Sozialarbeit und Psychotherapie aus, oft mit regelmäßiger Supervision und Fortbildungsangebot. Hinzu kommen Ausschreibungen für Arbeitspsycholog:innen, die von Klagenfurt aus Betriebe im ganzen Bundesland betreuen.
In der Arbeitspsychologie geht es meist um die Evaluierung psychischer Belastungen am Arbeitsplatz nach dem ArbeitnehmerInnenschutzgesetz, um Workshops zu Arbeitsorganisation und Führung sowie um Beratung nach Konflikten oder belastenden Ereignissen im Betrieb. Arbeitspsycholog:innen werden dabei als geeignete Fachleute neben Arbeitsmediziner:innen und Sicherheitsfachkräften beigezogen. Die Stellen werden teils als Anstellung in Voll- oder Teilzeit, teils auf Werkvertragsbasis angeboten; prüfen Sie, was das für Sozialversicherung, Urlaubsanspruch und Fahrtkosten bedeutet, denn die Betreuung von Betrieben in ganz Kärnten setzt meist Führerschein und eigenen PKW voraus. Klären Sie auch, ob Fahrzeiten als Arbeitszeit gelten.
Qualifikation und worauf Sie achten sollten
Für alle diese Stellen ist ein abgeschlossenes Psychologiestudium Grundvoraussetzung, und zwar auf Master- bzw. Diplomniveau, weil das Psychologengesetz die Berufsbezeichnung schützt. Für Spitalsstellen wird zusätzlich in der Regel die Eintragung in die Liste der Klinischen Psycholog:innen beim Gesundheitsministerium verlangt; Erfahrung etwa in Psychoonkologie gilt als Vorteil. Für die Arbeitspsychologie wird meist eine abgeschlossene Ausbildung zur zertifizierten Arbeitspsycholog:in verlangt, Erfahrung als Klinische:r oder Gesundheitspsycholog:in gilt als Vorteil. Wenn Sie Ihre postgraduale Ausbildung noch abschließen, fragen Sie gezielt nach, ob eine Stelle als praktischer Teil der Ausbildung nach dem Psychologengesetz angerechnet werden kann und wer die fachliche Anleitung übernimmt.
Achten Sie im öffentlichen Spitalsdienst auf die Einstufung im jeweiligen Gehaltsschema, auf Nachweise, die schon mit der Bewerbung vorzulegen sind, und auf Regelungen zu Supervision und Fortbildung. Psychosoziale Träger entlohnen häufig nach dem Kollektivvertrag der Sozialwirtschaft. Innerhalb der Stadt sind die Arbeitsorte gut mit Bus und Rad erreichbar; wer aus dem Raum Feldkirchen, aus Völkermarkt oder vom Wörthersee-Ufer pendelt, sollte Dienstzeiten und Verbindungen vorab abgleichen.