Pflege-Fachassistent/in mit erweiterten Tätigkeiten (m/w/d) - offene Stellen - Karriere-Börse

Sozialhilfeverbände Grieskirchen und Eferding
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Pflege-Fachassistent/in mit erweiterten Tätigkeiten (m/w/d)

Qualifikationen

Besondere und unbedingt zu erfüllende Aufnahmevoraussetzungen:

  • Berechtigung zur Ausübung des Berufsbildes der Pflegefachassistenz nach den gesundheits- und krankenpflegegesetzlichen Bestimmungen des Bundes.

Erwünschte Voraussetzungen:

  • einschlägige Berufserfahrung
  • Kenntnisse/Erfahrung in der elektronischen Pflegedokumentation (vorzugsweise
    Softwareprodukt CareCenter) sowie allg. EDV-Anwenderkenntnisse (MS Office)
  • evtl. Zusatzausbildung: Validation, Basale Stimulation, Kinästhetik, Palliative Care,
    Praktikumsbegleitung etc.
  • Verständnis im Umgang mit älteren Menschen und deren Angehörigen
  • Teamfähigkeit, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
  • Selbstständigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität
  • Bereitschaft zur Leistung eines unregelmäßigen Turnusdienstes mit Wochenend-,
    Feiertags- und Nachtdiensten, Bereitschaftsdienst
  • Bereitschaft zur Weiterbildung
Angebot
  • mitarbeiterfreundliche Unternehmenskultur
  • gemeinsame Unternehmungen
  • Fort- und Weiterbildung
  • Möglichkeit zur Teil- und Vollzeitbeschäftigung
  • 1 Stunde Zeitbonus bei Vollzeitbeschäftigung
  • flexible Dienstplangestaltung
  • Anrechnung von Vordienstzeiten
  • Fahrtkostenzuschuss
  • Einkaufsvergünstigungen
  • familienfreundlicher Umgang
  • erweiterte Karenz bis zum 5. Lebensjahr
  • Kinderzulage
  • Haushalts- und Schulbeihilfe
  • gesundes, günstiges und leckeres Essen
Aufgaben
  • alle Tätigkeiten, die im Berufsbild und den Tätigkeitsbereichen nach dem Gesundheits- und Krankenpflegegesetz vorgesehen sind
  • eigenverantwortliche Mitwirkung bei der Umsetzung aktivierender ganzheitlicher Pflege
  • Mitwirkung /-arbeit in der Grundpflege
Grundgehalt

Funktionslaufbahn GD17 gemäß Oö. Gemeinde-Einreihungsverordnung iVm Oö. Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetz 2002 + Pflegezuschlag §193a Z.1b + Pflegebonus Bund (2023)

Allgemeine Aufnahmevoraussetzungen nach den dienstrechtlichen Vorschriften für alle Positionen/Verwendungen sind:

  • österreichische (EU) Staatsbürgerschaft (bzw. Staatsangehörigkeit eines Landes, dessen
    Angehörigen auf Grund von Staatsverträgen im Rahmen der europäischen Integration
    dieselben Rechte für den Berufszugang zu gewähren sind wie Inländern)
  • persönliche, fachliche und gesundheitliche Eignung
  • ausreichende Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift
  • für männliche Bewerber: abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst

Sozialhilfeverbände Grieskirchen und Eferding

Manglburg 14, 4710 Grieskirchen
Tel.: +43 7248 / 603-0
Fax: +43 732 / 7720-264399


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Sozialhilfeverbände Grieskirchen und Eferding

Grieskirchen

In sechs Bezirksalten- und Pflegeheimen zwischen Grieskirchen, Peuerbach und Hartkirchen werden rund 594 Menschen betreut und gepflegt. Wer lieber zu Hause bleibt, bekommt die Pflege dorthin gebracht. Hinter beidem stehen die Sozialhilfeverbände Grieskirchen und Eferding, mit mehr als 650 Beschäftigten einer der größten Arbeitgeber der beiden Bezirke.

Getragen werden die beiden Verbände von den Gemeinden der Region: Der Sozialhilfeverband Grieskirchen vereint alle 34 Gemeinden des Bezirks, das Pendant in Eferding ist ebenso aufgebaut. Beide arbeiten unter einem Dach zusammen und erfüllen, was das Oö. Sozialhilfegesetz vorsieht. Das reicht vom Pflegeplatz im Heim über die Hauskrankenpflege beim Menschen daheim bis zur Sozialberatung und zur bedarfsorientierten Mindestsicherung für Menschen in schwierigen Lebenslagen. Die sechs Bezirksalten- und Pflegeheime stehen in Grieskirchen, Kallham, Peuerbach, Gaspoltshofen, Eferding und Hartkirchen. Allein im Heim Grieskirchen gibt es 94 Pflegeplätze, in Eferding 122. Dahinter steckt ein breites Spektrum an Berufen. In den Heimen arbeiten diplomierte Pflegekräfte, Pflegeassistenz und Heimhilfen, dazu Küche, Hauswirtschaft und Haustechnik. In der gemeinsamen Geschäftsstelle in der Manglburg 14 in Grieskirchen läuft die Verwaltung zusammen, von der Abrechnung bis zur Sozialplanung für die Region. Geleitet wird der Verband von Bezirkshauptmann Mag. Christoph Schweitzer, MBA. Als öffentlich-rechtliche Gemeindeverbände stehen die SHV auf einem stabilen Fundament: Die Kosten der Hauskrankenpflege etwa trägt das Land Oberösterreich zur Gänze. Wer hier anfängt, arbeitet wohnortnah und sieht, wofür. Die Pflege im eigenen Bezirk hält Menschen länger in ihrer gewohnten Umgebung.

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