Projektmitarbeiter:in "Cooles Dornbirn"

STADT DORNBIRN

Zur Verstärkung unseres engagierten Teams in der Gruppe Gesundheit, Soziales und Pflege suchen wir eine motivierte Persönlichkeit für die Umsetzung des geförderten FGÖ-Projekts „Cooles Dornbirn“ – die Stelle ist befristet bis zum 31.12.2027. Gemeinsam mit der Abteilung Feuerwehr und Katastrophenschutz gestalten wir zukunftsweisende Lösungen zum Schutz der Bevölkerung vor Hitze.

#wirsindstadt

Deine Rolle bei uns

  • Partizipative Entwicklung und Priorisierung von Maßnahmen zum Schutz hitzevulnerabler Bevölkerungsgruppen
  • Einbindung von internen Abteilungen der Stadtverwaltung, Systempartner:innen sowie betroffenen Personengruppen
  • Aktive Mitarbeit bei der Erstellung des kommunalen Hitzeaktionsplans
  • Eigenständige Umsetzung ausgewählter Maßnahmen, wie beispielsweise die Etablierung und Aktivierung von „Hitzebuddys“

Nur einige deiner Benefits

  • Sinnstiftendes und gesellschaftlich hochrelevantes Tätigkeitsfeld
  • Wertschätzende Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team
  • Vielfältige Vernetzungsmöglichkeiten im Gesundheits- und Sozialbereich der Stadt
  • Gezielte Aus- und Weiterbildungsangebote
  • Betriebliche Gesundheitsförderung „StadtFit“
  • Mobilitätsförderung und Auszeichnung als familien- sowie klimafreundlicher Betrieb

Wir freuen uns auf dich, wenn

  • du eine abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen (z. B. DGKP, Community Nurse oder Bachelor im Bereich Gesundheitsmanagement bzw. in Ausbildung dazu) mitbringst,
  • du fundierte Praxis in der niederschwelligen, quartiersbezogenen Gesundheitsförderung und Prävention hast,
  • du mit vulnerablen Zielgruppen vertraut bist und idealerweise bereits über ein lokales Netzwerk verfügst,
  • du Freude am Projektmanagement, an konzeptioneller Arbeit und an interdisziplinärer Zusammenarbeit mitbringst.

Wenn du Interesse an dieser abwechslungsreichen Tätigkeit hast, freuen wir uns über deine Bewerbung bis zum 15.10.2026. Für nähere Auskünfte steht dir Andrea Roskosch-Schenker (+43 5572 306 3100) gerne zur Verfügung. Die Entlohnung laut dem Gehaltsschema des Gemeindeangestelltengesetz 2005 liegt auf Basis einer Vollbeschäftigung abhängig von anrechenbaren Vordienstzeiten zwischen € 3.454,94 - € 4.887,37.

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