Freizeit- oder Hortpädagog_in in der Schulischen Nachmittagsbetreuung St.Veit/Triesting

Volkshilfe Niederösterreich
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Freizeit- oder Hortpädagog_in in der Schulischen Nachmittagsbetreuung St.Veit/Triesting

Die Volkshilfe Niederösterreich zählt mit rund 1.800 Mitarbeiter_innen und rund 90 Kinderbetreuungseinrichtungen zu den größten Non-Profit Organisationen. Als Arbeitgeberin stehen wir für Stabilität, wertschätzendes Miteinander und gelebte Vielfalt.

Zur Verstärkung des Teams in der Schulischen Nachmittagsbetreuung St. Veit an der Triesting wird eine_n engagierte_n Freizeit- oder Hortpädagog_in im Ausmaß von 17 Wochenstunden gesucht.

Ihre Aufgaben

  • Sie betreuen Schulkinder nach Unterrichtsende und gestalten mit ihnen gemeinsam den Nachmittag.
  • Sie übernehmen die Planung, Durchführung und Reflexion der freizeitpädagogischen Angebote in Ihrer Gruppe.
  • Sie pflegen eine aktive Bildungspartnerschaft mit Eltern und Lehrer_innen.
  • Sie erledigen anfallende administrative Aufgaben selbstständig und gewissenhaft.
  • Sie handeln im Einklang mit dem Kinderschutzkonzept.
  • Anstellung mit 17 Stunden, Arbeitszeit in Zeiten mit Kinderdienst 20 Stunden, Zeitausgleich und Urlaub in den Schulferien.

Ihr Profil

  • Abgeschlossene pädagogische Ausbildung, zum Beispiel Akademische_r Freizeitpädagog_in, Sozialpädagog_in, Elementar- oder Hortpädagog_in, Lehrer_in oder Studium der Bildungswissenschaft.
  • Erfahrung und Freude im Umgang mit Schulkindern.
  • Gutes Gespür für Organisation und Planung.
  • Klare, wertschätzende und lösungsorientierte Kommunikation mit Kindern, Kolleg_innen und Eltern.
  • Der Tätigkeit entsprechende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere MS Office Paket und Outlook.

Unser Angebot

  • Sinnstiftende Tätigkeit in einem krisenbeständigen Unternehmen mit langfristiger Perspektive.
  • Beratung und Begleitung durch erfahrene fachliche Leiterinnen.
  • Kostenlose interne Fortbildungen.
  • Etabliertes Qualitätsmanagementsystem.
  • Karrierechancen und Aufstiegsmöglichkeiten.
  • Offenheit gegenüber unterschiedlichen pädagogischen Ansätzen und freie Methodenwahl.
  • Zusätzliche Urlaubstage nach Betriebszugehörigkeit.
  • Betriebliche Gesundheitsförderung, Supervision, Fachcoaching, betriebliche Sozialarbeit, Austauschformate und Mitarbeiter_innentag.
  • Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen und weitere Benefits.

Das Mindestentgelt beträgt laut SWÖ-Kollektivvertrag 2026 ab 1.317,36 EUR brutto pro Monat bei 17 Wochenstunden. Die tatsächliche höhere Einstufung erfolgt je nach Qualifikation und Vordienstzeiten.

Mehr Informationen über das Arbeiten bei der Volkshilfe Niederösterreich finden Sie unter https://www.noe-volkshilfe.at/jobs/arbeiten-bei-der-volkshilfe/.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Bewerbungsschreiben, Lebenslauf und Ausbildungsnachweis.

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Bei der Volkshilfe Niederösterreich geht es um Hilfe im Alltag: um die ältere Frau, die zu Hause gepflegt werden möchte, um Kinder, die am Nachmittag betreut werden, um Familien in einer schwierigen Phase. Rund 1.700 Menschen sorgen dafür, dass diese Hilfe ankommt. Die Organisation gibt es seit 1947. Sie zählt heute zu den größten gemeinnützigen Arbeitgebern in Niederösterreich.

Der Verein wurde am 27. Juni 1947 gegründet, überparteilich und überkonfessionell. Was als Nachkriegshilfe begann, ist über die Jahrzehnte zu einem festen Teil der sozialen Versorgung im Land geworden. 2001 lagerte die Volkshilfe ihren laufenden Betrieb in eine eigene gemeinnützige Gesellschaft aus, die SERVICE MENSCH GmbH mit Sitz in Wiener Neustadt. Dort sind die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter angestellt, die Tag für Tag die Dienste erbringen.

Den größten Bereich macht die Pflege aus. Diplomierte Pflegekräfte, Pflegeassistentinnen und Heimhelferinnen fahren von den Sozialstationen aus zu den Menschen nach Hause, oft mehrmals am Tag. Dazu kommen Tageszentren, Kurzzeitpflege und die 24-Stunden-Personenbetreuung. Ein zweites großes Feld ist die Kinderbetreuung. In Horten und Kleinkindgruppen steht pädagogisches Personal, Tagesmütter nehmen Kinder bei sich zu Hause auf. Und dann sind da noch die arbeitsmarktpolitischen Projekte und die Begleitung geflüchteter Menschen.

Die Sozialstationen verteilen sich über ganz Niederösterreich, von Amstetten im Westen bis Bruck an der Leitha im Osten. Für die Beschäftigten hat das einen handfesten Vorteil. Der Arbeitsplatz liegt meist in der eigenen Region, nah am Wohnort. Pflege- und Sozialberufe suchen überall Nachwuchs, und die Volkshilfe bildet ihre Leute selbst aus und weiter. Eine einheitliche Mitarbeiterzahl wird nicht überall gleich angegeben; nach eigenen Angaben sind es rund 1.700 hauptamtliche Kräfte. Geführt wird die GmbH von Gregor Tomschizek, Präsident des Vereins ist Ewald Sacher.

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