MTA / MTLA (w/m/d) Pathologie

Stiftung kreuznacher diakonie
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Shortfacts zu Deiner neuen Stelle 🚀✍🏻
 
Einrichtung: Diakonie Klinikum Neunkirchen
Ort: Neunkirchen
Geschäftsbereich: Krankenhäuser
Tätigkeitsumfang: Vollzeit, 100%
Vertragsart: unbefristet
Startdatum: nächstmöglichen Zeitpunkt
 
Weniger Scheuklappen - mehr Miteinander!
Mit Wertschätzung, Empathie und Leidenschaft wachsen wir zusammen!
Positives als Team bewirken: Bewirb Dich jetzt als MTA / MTLA (w/m/d) Pathologie im Diakonie Klinikum Neunkirchen in Neunkirchen.

 

Dein Aufgabenbereich

  • Sicherstellung qualifizierter Laborleistungen unter medizinischen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten
  • Zuständig für eine effiziente und termingerechte Durchführung aller Labortätigkeiten im Bereich der diagnostischen Histopathologie
  • Arbeit an modernen Geräten zur histologischen und zytologischen Aufarbeitung
  • Erfassung und Dokumentation von Probeneingängen
  • Herstellung von Paraffin- und Gefrierschnitten
  • Assistenz im Zuschnitt

 

Deine Qualifikation

  • Abgeschlossene MTLA-Ausbildung und/oder mehrjährige praktische Erfahrung in einem histopathologischen Routinelabor

 

Deine Benefits

  • Wir sind ein von der DAkkS akkreditiertes Pathologisches Institut nach DIN EN ISO/IEC 17020
  • Wir sind ein Team, das vertrauensvoll und wertschätzend zusammenarbeitet
  • Wir bieten eine abwechslungsreiche Tätigkeit und begleiten dich in deiner professionellen-fachlichen Entwicklung
  • Dein Gehalt ist überdurchschnittlich gemäß AVR DD - Mehr erfahren: https://www.attraktiver.de/avr-gehaltsrechner-gehaltstabelle/gehaltsrechner 
  • Wir bieten 31 Tage Urlaub
  • Zahlreiche Benefits wie einer betrieblichen Altersvorsorge, BusinessBike, Prämien für unser Mitarbeiterempfehlungsprogramm
  • Möglichkeit das Deutschland-Job-Ticket vergünstigt zu erwerben

 

 

Die Stiftung kreuznacher diakonie ist mit rund 7.600 Mitarbeitenden einer der größten Anbieter im Gesundheits- und Sozialwesen in Rheinland-Pfalz, dem Saarland und Hessen. Bei uns trifft Vielfalt auf Mut, Ideen und echte Chancen. Wir setzen uns täglich dafür ein, dass Kranke gesund werden, Menschen mit Behinderung eine Teilhabe möglich ist, Kinder und Jugendliche sich gut entwickeln, Senioren möglichst selbstbestimmt leben und wohnungslose Menschen eine Perspektive entwickeln können. Darüber hinaus bieten wir vielfältige Ausbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten in Berufen des Sozial- und Gesundheitswesens an. In religiöser und weltanschaulicher Vielfalt gemeinsam zu arbeiten, sehen wir als Stärkung unserer Stiftung. Wichtig sind für uns die innere Einstellung und das tatsächliche Handeln unserer Mitarbeitenden. Toleranz im Umgang miteinander prägen somit unser Arbeitsklima ebenso wie die Wertschätzung und Achtung unterschiedlicher Traditionen, Glaubensübungen und Wertehaltungen.
Bitte bewerbe Dich über unser Jobportal bis zum 30.09.2026 und beziehe Dich dabei auf die Referenznummer 10000 der ausgeschriebenen Stelle.
Mit dem Absenden der Bewerbung erklärst Du Dich mit den Datenschutzbestimmungen der Stiftung kreuznacher diakonie einverstanden.
Stiftung kreuznacher diakonie
HR Bewerbermanagement
Bühler Weg 26
55543 Bad Kreuznach

Fachlicher Ansprechpartner: Herr Christian Veith, Chefarzt Pathologie
Kontakt: Tel. 06821 - 182851 oder dkn-pathologie@kreuznacherdiakonie.de

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Stiftung kreuznacher diakonie

Bad Kreuznach

Rund 8.000 Menschen nehmen jeden Tag Hilfe, Pflege, Behandlung oder Beratung bei der Stiftung kreuznacher diakonie in Anspruch. Manche liegen dabei im Krankenhausbett, andere werden zu Hause von einer Sozialstation versorgt, wieder andere arbeiten in einer Werkstatt oder wohnen in einer betreuten Wohngruppe. Getragen wird das von rund 7.600 Mitarbeitenden an Standorten in Rheinland-Pfalz, im Saarland und in Hessen. Der Sitz liegt in Bad Kreuznach, in der Ringstraße 58.

Die Arbeit verteilt sich auf vier große Geschäftsbereiche. Zum Klinikverbund gehören fünf Krankenhäuser, darunter die Diakonie Kliniken in Bad Kreuznach, das Krankenhaus in Kirn, die Hunsrück-Kliniken in Simmern und zwei Häuser in Neunkirchen im Saarland; allein dort arbeiten rund 3.500 Menschen. Daneben stehen die Seniorenhilfe mit stationären Häusern und ambulanten Diakonie-Sozialstationen, die Angebote für Menschen mit Behinderung von der Werkstatt über Förderschulen bis zum Wohnen, sowie die Hilfen für Kinder, Jugendliche, Familien und wohnungslose Menschen. Auch Hospizarbeit gehört dazu.

Angefangen hat das 1889. Pfarrer Hugo Reich gründete in Sobernheim ein Diakonissen-Mutterhaus, aus dem über mehr als 135 Jahre der heutige Verbund gewachsen ist. Rechtlich ist die Stiftung eine kirchliche Stiftung des öffentlichen Rechts, geleitet von einem zweiköpfigen Vorstand. Zur Geschichte gehört auch die kritische Aufarbeitung der Rolle des Hauses in der NS-Zeit, zu der sich die Stiftung öffentlich bekannt hat.

Gewachsen wird bis heute. Zum 1. Februar 2025 hat die Stiftung die Trägerschaft für das Krankenhaus St. Marienwörth, das Seniorenheim Haus St. Josef und den Palliativstützpunkt Rheinhessen-Nahe in Bad Kreuznach übernommen und damit die medizinische und pflegerische Versorgung in der Region gesichert. Wie viele Beschäftigte dabei genau dazugekommen sind, weist die Stiftung öffentlich nicht aus.

Wer sich bewirbt, trifft auf eine sehr breite Berufslandschaft. Auf den Stationen arbeiten Pflegefachkräfte, Ärztinnen und Ärzte, Hebammen und Therapeutinnen. In der Behinderten- und Jugendhilfe sind Heilerziehungspflegerinnen, Erzieher und Sozialarbeiterinnen tätig, in der Zentrale in Bad Kreuznach dazu Verwaltung, IT, Personal und Technik. Nach eigenen Angaben ist die Stiftung der drittgrößte Arbeitgeber in Rheinland-Pfalz.

Bezahlt wird nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie (AVR DD), dazu kommen 31 Urlaubstage im Jahr und eine Betriebsrente über KZVK beziehungsweise Klinikrente. Für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie nennt die Stiftung flexible Arbeitszeitmodelle, ein Zeitwertkonto und je nach Bereich Homeoffice, außerdem ein Jobticket und bezuschusste Kantinen.

Ausbildung hat hier ein eigenes Gewicht: Rund 750 Ausbildungs- und Weiterbildungsplätze in Pflege, Erziehung und diakonisch-theologischen Berufen hält die Stiftung vor, mit eigenen Schulen für Gesundheits- und Krankenpflege, Fachschulen für Sozialwesen, dualen Studiengängen, FSJ- und Bundesfreiwilligendienstplätzen und einer eigenen Akademie für die Weiterbildung der Mitarbeitenden.

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