Amtsärztin bzw. Amtsarzt

Amt der NÖ Landesregierung
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Amtsärztin bzw. Amtsarzt

Wird beim Amt der NÖ Landesregierung und bei den NÖ Bezirkshauptmannschaften gesucht.

Ihre Aufgaben

Epidemiologie, Seuchenbekämpfung, Impfungen, Umwelthygiene (Lärm, Luft, Wasser), Untersuchungen und Erstellen von diversen medizinischen Gutachten, z. B. Beurteilung der gesundheitlichen Eignung zum Lenken von KFZ, Dienstfähigkeitsuntersuchungen, Pflegegelduntersuchungen, Untersuchung von DrogenfahrerInnen etc.

Sanitäre Aufsicht über Krankenanstalten, Kuranstalten, Alten und Pflegeheime, Schwimmbäder, Sauna, Blutspendeaktionen.

Eine ärztliche Nebenbeschäftigung, z. B. Führen einer eigenen Ordination, ist möglich, sofern dienstliche Interessen dadurch nicht beeinträchtigt werden.

Anforderungsprofil

  • Abgeschlossene Ausbildung zur Ärztin bzw. zum Arzt der Allgemeinmedizin mit ius practicandi oder
  • Abgeschlossene Ausbildung zur Fachärztin bzw. zum Facharzt mit Berechtigung zur selbstständigen Berufsausübung
  • Absolvierter Physikatskurs bzw. die Bereitschaft einen Kurs zu absolvieren und die dazugehörige Physikatsprüfung positiv abzulegen
  • Kommunikationsfähigkeit
  • Teamfähigkeit
  • Selbstständiges Arbeiten
  • Genauigkeit
  • Engagement
  • Hohe Belastbarkeit
  • Führerschein B sowie eigener PKW für Außendiensttätigkeit
  • Flexibilität, auch zeitlich

Wir bieten Ihnen

  • Eine anspruchsvolle und interessante Tätigkeit
  • Die Möglichkeit zur konsequenten fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Die wirtschaftliche Stabilität und Berechenbarkeit eines öffentlichen Dienstgebers
  • Eine herausfordernde Tätigkeit, die trotzdem Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben ermöglicht
  • Eine Aufnahme mit der Aussicht auf ein späteres öffentlich-rechtliches Dienstverhältnis
  • Eine Entlohnung nach dem NÖ Landes-Bedienstetengesetz, LGBl. 2100. Das Gehalt beträgt mindestens EUR 6.311,70 brutto monatlich auf Basis Vollzeit.

Bewerbung

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung inklusive Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Kopie der Geburtsurkunde und Kopie der Zeugnisse im folgenden Online-Formular. Eine vertrauliche Behandlung wird zugesichert.

Bei Fragen steht Ihnen die Abteilung Personalmanagement, Herr Franz Lechner, unter der Telefonnummer 02742/9005-12186 sowie Frau Verena Daniel, BA MSc, unter 02742/9005-12245 zur Verfügung.

Ihre erforderlichen Bewerbungsunterlagen

  • Bewerbungsschreiben
  • Tabellarischer Lebenslauf
  • Ausbildungs- und Abschlusszeugnisse bzw. Diplome und allfällige Nostrifikations- oder sonstige Anerkennungsbescheide
  • Geburtsurkunde
  • Kopie des österreichischen Staatsbürgerschaftsnachweises oder eines Staatsbürgerschaftsnachweises eines EWR-Mitgliedstaates/schweizerischen Eidgenossenschaft samt Vorlage einer Anmeldebescheinigung bzw. Bescheinigung des Daueraufenthalts sowie bei Drittstaatangehörigen eine Beschäftigungsbewilligung oder eine Kopie des Nachweises eines gültigen Aufenthaltstitels nach dem Niederlassungs- und Aufenthaltsgesetz mit freiem Zugang zum Arbeitsmarkt
  • Aktuelles Foto

Wie erfolgt die Aufnahme? Siehe Objektivierung - Aufnahme unter folgendem Link: https://www.noe.gv.at/noe/Jobs/Objektivierung_-_Aufnahme.html

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Ansprechpartner

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Amt der NÖ Landesregierung

Landhausplatz 1
4021 Linz
Österreich

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Amt der NÖ Landesregierung

St. Pölten
Linz

Einen Reisepass ausstellen, eine Baubewilligung prüfen, nach einem Hochwasser Hilfe auszahlen: Hinter solchen Aufgaben steht in Niederösterreich das Amt der NÖ Landesregierung. Es ist der Verwaltungsapparat des Bundeslandes, mit Sitz im Landhaus in St. Pölten. Geleitet wird es seit Juni 2017 von Landesamtsdirektor Werner Trock.

Die Arbeit ist in rund zehn Gruppen mit zahlreichen Fachabteilungen organisiert. In der einen prüfen Juristinnen und Juristen Bauverfahren, in der anderen planen Technikerinnen und Techniker den Landesstraßenbau, wieder andere kümmern sich um Wasserwirtschaft, Kultur oder Förderungen für die Landwirtschaft. Allein die Zentralverwaltung in St. Pölten zählt zu den größten Arbeitgebern der Stadt; hier arbeiten rund 2.900 Menschen. Dazu kommen die Bezirkshauptmannschaften, die in den Regionen die Behördenwege der Bürgerinnen und Bürger erledigen. Der gesamte NÖ Landesdienst ist noch deutlich größer: Kliniken sowie Pflege-, Betreuungs- und Förderzentren etwa laufen über die NÖ Landesgesundheitsagentur mit mehr als 27.000 Beschäftigten. Eine einheitliche Gesamtzahl quer über alle Bereiche weist das Land nicht aus.

Wer hier anfängt, muss also kein Jurist sein. Der Landesdienst beschäftigt ebenso Sozialarbeiterinnen, Technikerinnen, Pädagoginnen und Handwerker, bildet Lehrlinge aus und vergibt Praktika. Sicherheit gehört zu den handfesten Argumenten. Der öffentliche Dienst bietet stabile, langfristige Beschäftigung, geregelte Gehaltsschemata und planbare Laufbahnen. Familie und Beruf lassen sich über Gleitzeit, Teilzeit und Modelle wie Job-Sharing verbinden, dazu kommen ein Betriebskindergarten und Ferienbetreuung für Kinder der Bediensteten; für seine familienfreundliche Personalpolitik wurde das Land mit dem Audit berufundfamilie zertifiziert.

Wie es sich anfühlt, dort zu arbeiten, zeigt die interne Mitarbeiterbefragung: 88 Prozent der Bediensteten gaben an, gerne beim Land NÖ zu arbeiten, 85 Prozent würden es als Arbeitgeber weiterempfehlen.

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