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Rund 3.100 Menschen arbeiten in der Salzburger Landesverwaltung, und längst nicht alle sitzen in der Landeshauptstadt. Eine Biologin begutachtet ein Schutzgebiet im Pinzgau. Ein Amtsarzt entscheidet über die Gesundheitsfragen eines Bezirks. Im Winter sorgt der Straßendienst dafür, dass die Landesstraßen befahrbar bleiben. So weit reicht das Aufgabenfeld, vom Naturschutz bis zur öffentlichen Gesundheit.
Das Amt der Salzburger Landesregierung ist der Verwaltungsapparat hinter der Landespolitik. Es setzt um, was Landtag und Landesregierung beschließen, und kümmert sich um das, was den Alltag im Bundesland berührt: Wohnbauförderung, Sozialleistungen, Schulen, Wasserwirtschaft, Gewerbeverfahren. Organisiert ist diese Arbeit in rund 20 Fachabteilungen. Dazu kommen die Bezirkshauptmannschaften, die die Verwaltung in die Regionen tragen. Genau diese Streuung über das ganze Land prägt den Arbeitgeber. Wer hier anfängt, muss nicht zwangsläufig nach Salzburg-Stadt pendeln.
Die Berufsgruppen sind entsprechend breit. Hier arbeiten Technikerinnen im Straßenbau, Förster, Sozialarbeiter, Pädagoginnen und Ärzte ebenso wie Verwaltungsjuristinnen und Sachbearbeiter. Klassische Schreibtischarbeit findet sich ebenso wie Außendienst im Gelände. Die eigene Salzburger Verwaltungsakademie kümmert sich um Aus- und Weiterbildung, sodass fachliche Spezialisierung und der Wechsel zwischen Aufgabenfeldern innerhalb des Hauses möglich bleiben.
Intern geführt wird das Amt vom Landesamtsdirektor, an der Spitze des Landes steht die Landeshauptfrau. Für Bewerberinnen und Bewerber zählt vor allem die Verlässlichkeit dahinter: Der öffentliche Dienst bietet planbare Beschäftigung und geregelte Laufbahnen, unabhängig von Konjunktur und Auftragslage. Dass das Land seine Personalsuche ernst nimmt, lässt sich auch belegen. Beim Best-Recruiters-Gütesiegel, der größten unabhängigen Recruiting-Studie im deutschsprachigen Raum, wurde das Land Salzburg für 2024/2025 zum vierten Mal mit Gold ausgezeichnet und liegt in der Branche Landes- und Kommunalverwaltung an der Spitze.
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Sie bringen mit: Ausbildung Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Statistik oder gleichwertiges Studium (Fachhochschul- oder Universitätsabschluss) oder HTL-Abschluss (mit Matura) im Fachbereich Informatik inkl. mind. fünfjährige facheinschlägige Berufserfahrung persönlich analytisches, strukturiertes und lösungsorientiertes Denken ausgeprägte Service- und Anwender:innenorientierung mit der Fähigkeit, technische Sachverhalte verständlich zu vermitteln Kooperations- und Teamfähigkeit selbständiges Arbeiten fachlich Verständnis verschiedener IT-Architekturen, Datenstrukturen und Softwareanforderungen Erfahrung im Umgang mit Fachanwendungen, Datenbanken oder digitalen Verwaltungssystemen gute Kenntnisse im Bereich Datenschutz (DSGVO) und ...
Sie bringen mit: Ausbildung erfolgreich abgeschlossene Lehre in einem Beruf des Bau- oder Baunebengewerbes (bevorzugt Maurer:in oder Tiefbauer:in) oder erfolgreicher Abschluss einer landwirtschaftlichen Fachschule mit Facharbeiter:innenbrief Lenkberechtigung für Fahrzeuge der Kategorien B und C persönlich Kooperations- und Teamfähigkeit körperliche Belastbarkeit Bereitschaft zu flexibler Arbeitszeit (rasche Erreichbarkeit für Einsätze außerhalb der regulären Arbeitszeit für Katastropheneinsätze, Winterdienst) sowie zur Leistung von Überstunden fachlich Berufserfahrung im Bau-oder Baunebengewerbe handwerkliches Geschick in Hinblick auf die in der Straßenmeisterei auszuübende Tätigkeit Praxis in der Bedienung von LKW, Anbaugeräten oder Ladekran-LKW wünschenswert Kenntnisse in der ...
Sie bringen mit: Ausbildung erfolgreicher Abschluss einer Lehre aus der Lehrberufsgruppe Büro / Handel / Finanzen oder erfolgreicher Abschluss einer berufsbildenden mittleren Schule für wirtschaftliche Berufe persönlich Kooperations- und Teamfähigkeit zeigen Sie in der Zusammenarbeit im 5-köpfigen Team und den Fachbereichen. Serviceorientierung und Organisationstalent zeigen Sie bei der Bearbeitung, Digitalisierung und Weiterleitung von Poststücken. Qualitätsbewusstsein zeigen Sie durch eine sorgfältige und verlässliche Bearbeitung finanzieller Vorgänge. fachlich Kenntnisse des öffentlichen und/oder des privaten Rechnungswesens Offenheit für digitale Anwendungen und neue Technologien wünschenswert Erfahrung im Umgang mit SAP Kenntnisse der Behördenstruktur und ausgeprägtes Interesse ...
Sie bringen mit: Ausbildung Ausbildung zur Hebamme (m/w/x) oder Ausbildung zum/zur Dipl. Gesundheits- und Krankenpfleger:in persönlich Kooperations- und Teamfähigkeit psychische Belastbarkeit und hohes Maß an Resilienz Konfliktfähigkeit fachlich Berufserfahrung im gehobenen Pflegedienst bzw. als Hebamme Kenntnisse und praktische Erfahrung im Säuglings- und Kleinkindbereich, insbesondere in der physischen und psychischen Entwicklung gute PC-Kenntnisse in Microsoft Office zur Führung von Dokumentation und Statistik wünschenswert fundiertes Wissen um aktuelle wissenschaftliche Erkenntnisse in Still- und Ernährungsfragen Berufserfahrung in der Beratung und/oder Betreuung von werdenden Eltern Hinweise für Bewerber:innen: Zusätzlich zu den spezifischen Anforderungen, gelten die ...
Sie bringen mit: Ausbildung erfolgreicher Abschluss einer Lehre oder einer berufsbildenden mittleren Schule Lenkberechtigung der Klasse B (für Außendiensttätigkeit) persönlich Kooperations- und Teamfähigkeit Freundliches und serviceorientiertes Auftreten Hohe Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein körperliche Belastbarkeit sowie Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten fachlich Berufserfahrung in Empfangs- bzw. Kund:innenservice, Logistik oder Gebäudeverwaltung handwerkliches Geschick und technisches Verständnis Grundkenntnisse in MS Office (Outlook, Excel, Word) wünschenswert Erfahrung in der Bedienung eines Gebäudeleitstandes (z.B. Zutrittskontrolle, Meldesysteme) Hinweise für Bewerber:innen: Zusätzlich zu den spezifischen Anforderungen, gelten die allgemeinen ...
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