Fachbetreuer:in für Kinder und Jugendliche (Teilzeit | 22 Wochenstunden | Standort: Nachmittagsbetreuung Basale Förderklassen Herchenhahngasse, 1210 Wien)

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Kind übt den Umgang mit Besteck – alltagsnahe Förderung von Motorik, Wahrnehmung und Selbstständigkeit in den Basalen Förderklassen
Kind im Rollstuhl in einer Basalen Förderklasse – individuelle schulische Förderung und Betreuung für mehrfach behinderte Kinder und Jugendliche.

Die Wiener Sozialdienste sind eine der größten Non-Profit-Organisationen im sozialen Bereich in Wien. Wir setzen uns dafür ein, dass Menschen – egal, in welcher Lebenslage – die passende Unterstützung bekommen.

Was uns als Arbeitgeberin ausmacht? Ein Miteinander auf Augenhöhe. Ein klarer Rahmen, der Freiraum schafft. Und Kolleg:innen, die füreinander da sind – fachlich und menschlich.

Fachbetreuer:in für Kinder und Jugendliche (Teilzeit | 22 Wochenstunden | Standort: Nachmittagsbetreuung Basale Förderklassen Herchenhahngasse, 1210 Wien)

Das wird Ihr Aufgabengebiet

Als Fachbetreuer:in in den  Basalen Förderklassen  begleiten und fördern Sie Schüler:innen mit komplexen Behinderungen und einem hohen Unterstützungsbedarf im Alter von 6 bis 17 Jahren im Kontext Schule.

  • Sie gestalten durch Ihre fachliche Expertise und einfühlsame Beziehungsarbeit ein förderndes, anregendes und stärkendes Umfeld.
  • Sie leiten mit Ihrer Teamkolleg:in eigenverantwortlich eine Nachmittagsgruppe nach einem ganzheitlichen, bedürfnisorientierten, pädagogischen Konzept mit pflegerischen und therapeutischen Elementen - dialogisch, ressourcenorientiert und altersadäquat.
  • Sie gestalten individuelle Lern- und Entwicklungsräume, in denen sich die Schüler:innen selbstwirksam, mitgestaltend und kompetent erleben.
  • Sie reflektieren, planen und dokumentieren sorgfältig Ihre Bildungsarbeit. Hierfür sind Sie im engen Austausch mit Ihrer Teamkollegin und der Pädagogischen Leitung.
  • Sie sind eine vertrauensvolle Ansprechperson für die Eltern.

Das bringen Sie mit

Sie passen perfekt zu uns, wenn die ganzheitliche Förderung von Kindern und Jugendlichen Ihnen Freude bereitet, Sie gerne am Nachmittag im Teamteaching arbeiten und eine reflektierte Persönlichkeit sind.

  • Sie verfügen über eine einschlägige Ausbildung im pädagogischen, sozialpädagogischen, therapeutischen, medizinisch-pflegerischen oder psychosozialen Bereich (z.B. Schule für Sozialbetreuungsberufe, inklusive Elementarpädagogik, Universitätsstudium Pädagogik, therapeutische Ausbildung, Heil- und Integrativpädagogik, Psychologie mit Erfahrung im pädagogischen Bereich, etc.). Ob Berufseinsteiger:in oder erfahrene Fachkraft – entscheidend sind für uns Ihre Haltung, Ihr positives Menschenbild und Ihr Interesse an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit Behinderungen.
  • Sie verfügen über ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigeninitiative - mit Empathie, Offenheit und wertschätzender und klarer Kommunikation.
  • Sie setzen - genauso wie wir - selbstverständlich auf lebenslanges Lernen und stete Weiterbildung.

Das ist unser Angebot für Sie

  • Ein sicherer Arbeitsplatz mit Sinn: Sie erwartet eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem etablierten Unternehmen. Sie arbeiten in einem engagierten multiprofessionellen Team, indem Zusammenarbeit, Wertschätzung und gegenseitige Unterstützung gelebter Alltag sind.
  • Work-Life-Balance, die überzeugt: Dank schulorientierter Arbeitszeiten, ohne Schicht- bzw. geteilte Dienste sowie einem großen Anteil freier Zeit während der Schulferien, ermöglichen wir Ihnen eine hohe Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Urlaubs- und Freizeitausgleich sind primär in den schulfreien Zeiten.
  • Umfassendes Onboarding und strukturierte Einschulung: Unser strukturiertes Onboarding begleitet Sie Schritt für Schritt mit individueller Begleitung für einen erfolgreichen Start.
  • Ihr Fachwissen – aktuell und praxisnah: Interne Fortbildungen, Supervision und regelmäßiger interdisziplinärer Austausch sind fixer Bestandteil Ihrer Arbeitszeit und unterstützen Sie in Ihrer fachlichen Weiterentwicklung.
  • Alle unsere Vorteile für Mitarbeitende finden Sie auf wienersozialdienste.at/unsere-benefits/.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Das kollektivvertragliche Mindestgehalt auf Basis Vollzeitbeschäftigung (37 WStd.) beträgt laut SWÖ-KV ab € 3.074,80 brutto pro Monat exkl. Zulagen.

Wiener Sozialdienste

z.H. Frau Mag.a Karin Berger-Ladendorfer

1020 Wien | Ernst-Melchior-Gasse 22

www.wienersozialdienste.at/offene-stellen

Kontakt: Mag. Karin Berger-Ladendorfer

Hier Bewerben

Unsere Benefits. Home-Office bis Kinderbetreuung: Entdecken Sie unsere Vielfalt an Mitarbeiter:innen-Vorteilen.

Kinderbetreuung

Alternsgerechte Arbeitsgestaltung

Weiterbildungen

Work Life Balance

Veranstaltungen

Vergünstigungen

Top ausgestattete Büroräumlichkeiten und moderne Arbeitsmittel

Freundlicher und respektvoller Umgang

Umfangreicher
Onboarding-Prozess

Homeoffice

Sportevents

Arbeiten im Team

Offenes Ohr für Anliegen und Anregungen

Diversity & Inklusion

Nachhaltigkeit

Kooperativer
Führungsstil

Kind übt den Umgang mit Besteck – alltagsnahe Förderung von Motorik, Wahrnehmung und Selbstständigkeit in den Basalen Förderklassen
Kind im Rollstuhl in einer Basalen Förderklasse – individuelle schulische Förderung und Betreuung für mehrfach behinderte Kinder und Jugendliche.

Die Wiener Sozialdienste sind eine der größten Non-Profit-Organisationen im sozialen Bereich in Wien. Wir setzen uns dafür ein, dass Menschen – egal, in welcher Lebenslage – die passende Unterstützung bekommen.

Was uns als Arbeitgeberin ausmacht? Ein Miteinander auf Augenhöhe. Ein klarer Rahmen, der Freiraum schafft. Und Kolleg:innen, die füreinander da sind – fachlich und menschlich.

Das wird Ihr Aufgabengebiet

Als Fachbetreuer:in in den  Basalen Förderklassen  begleiten und fördern Sie Schüler:innen mit komplexen Behinderungen und einem hohen Unterstützungsbedarf im Alter von 6 bis 17 Jahren im Kontext Schule.

  • Sie gestalten durch Ihre fachliche Expertise und einfühlsame Beziehungsarbeit ein förderndes, anregendes und stärkendes Umfeld.
  • Sie leiten mit Ihrer Teamkolleg:in eigenverantwortlich eine Nachmittagsgruppe nach einem ganzheitlichen, bedürfnisorientierten, pädagogischen Konzept mit pflegerischen und therapeutischen Elementen - dialogisch, ressourcenorientiert und altersadäquat.
  • Sie gestalten individuelle Lern- und Entwicklungsräume, in denen sich die Schüler:innen selbstwirksam, mitgestaltend und kompetent erleben.
  • Sie reflektieren, planen und dokumentieren sorgfältig Ihre Bildungsarbeit. Hierfür sind Sie im engen Austausch mit Ihrer Teamkollegin und der Pädagogischen Leitung.
  • Sie sind eine vertrauensvolle Ansprechperson für die Eltern.

Das bringen Sie mit

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  • Sie verfügen über eine einschlägige Ausbildung im pädagogischen, sozialpädagogischen, therapeutischen, medizinisch-pflegerischen oder psychosozialen Bereich (z.B. Schule für Sozialbetreuungsberufe, inklusive Elementarpädagogik, Universitätsstudium Pädagogik, therapeutische Ausbildung, Heil- und Integrativpädagogik, Psychologie mit Erfahrung im pädagogischen Bereich, etc.). Ob Berufseinsteiger:in oder erfahrene Fachkraft – entscheidend sind für uns Ihre Haltung, Ihr positives Menschenbild und Ihr Interesse an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit Behinderungen.
  • Sie verfügen über ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigeninitiative - mit Empathie, Offenheit und wertschätzender und klarer Kommunikation.
  • Sie setzen - genauso wie wir - selbstverständlich auf lebenslanges Lernen und stete Weiterbildung.

Das ist unser Angebot für Sie

  • Ein sicherer Arbeitsplatz mit Sinn: Sie erwartet eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem etablierten Unternehmen. Sie arbeiten in einem engagierten multiprofessionellen Team, indem Zusammenarbeit, Wertschätzung und gegenseitige Unterstützung gelebter Alltag sind.
  • Work-Life-Balance, die überzeugt: Dank schulorientierter Arbeitszeiten, ohne Schicht- bzw. geteilte Dienste sowie einem großen Anteil freier Zeit während der Schulferien, ermöglichen wir Ihnen eine hohe Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Urlaubs- und Freizeitausgleich sind primär in den schulfreien Zeiten.
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  • Ihr Fachwissen – aktuell und praxisnah: Interne Fortbildungen, Supervision und regelmäßiger interdisziplinärer Austausch sind fixer Bestandteil Ihrer Arbeitszeit und unterstützen Sie in Ihrer fachlichen Weiterentwicklung.
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Telefon: +43 1 981 21
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Wiener Sozialdienste

Wien

Rund 1.800 Menschen arbeiten bei den Wiener Sozialdiensten, und der Großteil ihrer Arbeit findet nicht im Büro statt. Sie pflegen ältere Menschen in deren eigener Wohnung, begleiten Kinder und Erwachsene mit Behinderung durch den Tag und beraten Familien in schwierigen Lebenslagen. Die Organisation gibt es seit 1946. Heute zählt sie zu den größten privaten Anbietern sozialer Dienste in Wien.

Begonnen hat alles als "Wiener Hauskrankenpflege"; den heutigen Namen trägt der gemeinnützige Verein seit 1972. Die operative Arbeit läuft über mehrere Tochtergesellschaften. Die Alten- und Pflegedienste GmbH betreut rund 4.300 Klientinnen und Klienten und ist damit in ihrer Sparte die größte private Anbieterin der Stadt. Die Förderung & Begleitung GmbH kümmert sich um Menschen mit Behinderung, vom betreuten Wohnen bis zur Tagesstruktur. Dazu kommen Beratungs- und Therapieangebote sowie ein eigener IT-Dienstleister im Haus.

Gearbeitet wird dort, wo die Menschen leben: an rund 36 Standorten über die Wiener Bezirke verteilt. Entsprechend breit sind die Berufsgruppen. Diplomierte Pflegekräfte und Heimhilfen fahren zu den Menschen nach Hause, Behindertenbetreuerinnen und Sozialpädagogen arbeiten in Wohngemeinschaften und Tageszentren, dazu kommen Therapeutinnen, Beratungsfachkräfte und die Verwaltung. Wer in der Pflege oder Betreuung neu anfängt, findet einen großen Träger mit klaren Strukturen statt einer kleinen Einrichtung.

Finanziert wird die Arbeit großteils aus öffentlichen Mitteln, vor allem über den Fonds Soziales Wien, als dessen anerkannte Einrichtung die Wiener Sozialdienste tätig sind. Das gibt dem Job eine Stabilität, die in der Branche nicht selbstverständlich ist. Seit fast 80 Jahren besteht die Organisation. Die genaue aktuelle Beschäftigtenzahl gibt die Organisation selbst nicht prominent an; je nach Quelle liegt sie zwischen rund 1.700 und 1.800. Geführt wird der Verein von einer dreiköpfigen Geschäftsführung, an der Spitze des ehrenamtlichen Vorstands steht Präsidentin Gabriele Votava.

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