Berater*in - Betriebliche Sozialberatung

Caritas der Erzdiözese Wien
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Berater*in - Betriebliche Sozialberatung

Die Caritas der Erzdiözese Wien sucht für die Betriebliche Sozialberatung eine:n Berater:in in Teilzeit mit 30 bis 35 Wochenstunden am Arbeitsort Mommsengasse 35, 1040 Wien.

Die Stelle beginnt am 08.10.2026 und ist als Karenzvertretung bis Dezember 2027 befristet, mit Option auf Verlängerung. Die Betriebliche Sozialberatung unterstützt Mitarbeiter:innen von Unternehmen bei persönlichen, sozialen und beruflichen Herausforderungen. Ziel ist es, Mitarbeiter:innen zu stabilisieren, Unternehmen zu entlasten und Arbeitsplätze zu erhalten.

Deine Aufgaben

  • Beratung und Begleitung von Mitarbeiter:innen bei persönlichen, sozialen und beruflichen Herausforderungen
  • Durchführung klient:innenzentrierter Beratungsgespräche persönlich, telefonisch und online
  • Unterstützung bei Themen wie Finanzen, Wohnen, Familie, Gesundheit, Integration und Arbeitsumfeld
  • Krisenprävention, Krisenintervention und psychosoziale Beratung
  • Unterstützung bei Anträgen, Behördenwegen und der Inanspruchnahme von Sozialleistungen
  • Vernetzung und Zusammenarbeit mit internen und externen Beratungsstellen sowie Behörden
  • Dokumentation der Beratungsverläufe und Leistungserfassung
  • Präsentation der Betrieblichen Sozialberatung bei Kooperationsunternehmen
  • Mitarbeit an der Weiterentwicklung des Angebots sowie administrative Tätigkeiten

Dein Profil

  • Abgeschlossene oder laufende Ausbildung im Bereich Soziale Arbeit, Psychologie, Psychotherapie, Sozialpädagogik, Lebens- und Sozialberatung oder einer vergleichbaren psychosozialen Fachrichtung
  • Berufserfahrung in der Sozialarbeit, Beratung oder Begleitung von Menschen in herausfordernden Lebenssituationen
  • Idealerweise Erfahrung im Unternehmenskontext
  • Gute MS-Office-Kenntnisse und Erfahrung mit Datenbanken von Vorteil
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, BKS-Sprachkenntnisse von Vorteil
  • Kenntnisse der Wiener Beratungs- und Unterstützungslandschaft von Vorteil
  • Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Hohe soziale Kompetenz, Kommunikationsstärke und Beratungskompetenz
  • Flexibilität, Teamfähigkeit sowie Bereitschaft zu mobiler und zeitlich flexibler Beratungstätigkeit

Unser Angebot

  • Zwei zusätzliche Urlaubstage nach dem vollendeten ersten Arbeitsjahr und drei dienstfreie Tage pro Jahr
  • Jobticket-Zuschuss bis zu 506,40 Euro pro Jahr für Öffi-Jahreskarte oder Klimaticket nach dem vollendeten ersten Arbeitsjahr
  • Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Diversität lebt
  • Unterstützung bei beruflicher und persönlicher Weiterentwicklung
  • Gesundheitsfördernde Maßnahmen für private und berufliche Herausforderungen
  • Ermäßigungen in Shops, Apotheken, Hotels und mehr sowie steuerbegünstigte Lebensmittelgutscheine
  • Gehalt je nach Ausbildung und Berufserfahrung für 30 Wochenstunden 2.654,98 bis 3.224,25 Euro brutto monatlich und für 35 Wochenstunden 3.097,47 bis 3.761,62 Euro brutto monatlich

Bewerbung über das Online-Bewerbungsportal. Kontakt: andela.papic@caritas-wien.at.

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Caritas der Erzdiözese Wien

Wien

Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht immer der Mensch mit seiner Würde, seinem Recht auf Selbstbestimmung und Lebensqualität. Wir betreuen, pflegen, besuchen und beraten Menschen unabhängig von Alter, Herkunft, Einkommen oder Religion.


Wir bieten professionelle und individuelle Pflege und Betreuung durch unsere qualifizierten Fachkräfte für pflegebedürftige, kranke und/oder alte Menschen. Ebenso für körperlich behinderte Menschen sowie vorübergehend Pflegebedürftige z.B. nach Unfällen oder für Menschen, die ihre letzte Lebensphase bis zum Tod zu Hause verbringen wollen.


Bei der Caritas setzen wir auf einfühlsame, stabile, und verlässliche Pflege. In unseren Bezugspflegeteams sind erfahrene Mitarbeiter*innen tätig, die bei vielen Aktivitäten des täglichen Lebens unterstützen können.


Die Caritas Pflege ist in Wien und dem östlichen Niederösterreich sowohl im mobilen Bereich mit rund 30 Sozialstationen als auch im stationären Bereich mit 12 Pflegewohnhäusern als Arbeitgeberin vertreten.


Caritas als Arbeitgeberin in der Pflege Zuhause


Unsere Kunden und Kundinnen lieben ihre eigenen 4 Wände. Damit sie so lange wie möglich in ihrem Zuhause bleiben können, sind unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen tagtäglich mit viel Engagement und Tatkraft in Wien und im östlichen Niederösterreich zu ihnen unterwegs.


Caritas als Arbeitgeberin im stationären Bereich


Gemeinsames Singen, Gedächtnistraining, kreative Nachmittage mit Malen, Werken oder Beschäftigung im Garten werden in den Caritas Pflegewohnhäusern ebenso angeboten wie Konzerte, kulturelle Veranstaltungen, Lesungen oder Feiern. Unsere Bewohner*innen können an körperlichen Betätigungen mit geschultem Personal teilnehmen, Friseursalons in den Pflegwohnhäusern besuchen und haben in allen Caritas Pflegewohnhäusern die Möglichkeit, seelsorgliche Begleitung in Anspruch zu nehmen.


Mitarbeiter*innen erzählen aus ihrem Berufsalltag


Wenn Sie wissen wollen, wer die Menschen sind, die tag¬täglich mit Herzlichkeit, Tatkraft und fachlicher Kompetenz viel Positives bewirken? Was sie machen? Welche Herausforderungen sie im Arbeitsalltag haben? Und was ist es, was sie an der Caritas als Arbeitgeberin so schätzen? Lernen Sie hier einige unserer Mitarbeiter*innen kennen!


www.caritas-wien.at/jobs-bildung/mitarbeiter-erzaehlen


Das Lebensqualitätskonzept der Caritas Pflege


So verschieden wie die Menschen sind, so verschieden sind die Lebensrhythmen, die Gewohnheiten und Vorlieben. Daher geht es beim Arbeiten im Sinne des Lebensqualitätskonzepts um eine Haltung, es geht darum, ein gutes Leben für unsere Bewohner*innen, für unsere Kund*innen möglich zu machen. Das Lebensqualitätskonzept der Caritas Pflege setzt sich zum Ziel, Menschen darin zu unterstützen ein gutes und selbstbestimmtes Leben zu führen.


Einen kurzen Überblick gibt Ihnen auch das Caritas Pflege Leitbild „Es ist immer noch mein Leben“ unter www.caritas-pflege.at/wien


Benefits

Arbeitsplatz / Infrastruktur
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Aus- & Weiterbildung
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Aus- und Weiterbildung

Fitness / Gesundheit
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Betriebsarzt

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Gesundheitsmaßnahmen

Work Life Balance
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Mitarbeiter-Events

Zuwendungen / Vergünstigungen
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Betriebliche Altersvorsorge

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