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WIENER STÄDTISCHE Versicherung AG
Vienna Insurance Group
Schottenring 30
A-1010 Wien

Wir sorgen für einen guten Job.

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Facharzt für Kinder- und Jugendheilkunde (w|m|d)

Wien
Teilzeit
Innendienst

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Die WIENER STÄDTISCHE Versicherung AG Vienna Insurance Group betreibt ein privates Ambulatorium für Kinderheilkunde und Allgemeinmedizin (Team Gesund – Medizin Zentrum Wien Oberlaa)
gemeinsam unter einem Dach mit Wahlärzt:innen weiterer
Fächer.
Dadurch können wir ein umfassendes Angebot an Untersuchungen anbieten.

Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur, deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen.

Ihre Herausforderung

Wir suchen eine aktive und kommunikative Persönlichkeit, die in einem privaten Rahmen ohne Zeitdruck kleinere und auch größere Patient:innen betreut, Prozesse mitgestalten möchte und sich einbringt.

Anforderungen

Facharzt für Kinder- und Jugendheilkunde (w,m,d)
Zusatzausbildung wünschenswert (z.B.: Pulmologie, Nephrologie)
ausgeprägte Sozialkompetenz mit teamorientierter, interdisziplinärer Orientierung
gute kommunikative Fähigkeiten im Umgang mit Kolleg:innen und Patient:innen
Eigeninitiative und hohe Leistungsbereitschaft
ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein

Angebot

keine Nachtdienste (ein Vormittag pro Monat am Wochenende)
selbständiges und eigenständiges Arbeiten in kollegialer Atmosphäre in einem kleinen engagierten Team
Mitgestaltungsmöglichkeit
attraktive Arbeitsbedienungen in einem modernen und innovativen Gesundheitsbetrieb
Einsatzort: Wien-Oberlaa (U1 Oberlaa)

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Mitarbeitervorteile

Vernetzung

Regelmäßige Mitarbeiter:innen-Events wie Betriebsausflüge oder -feste (Lauftreffs, Ski- bzw. Wintersportfest, Punsch- bzw. Adventtreff), Eltern-Kind-Treff, Stammtische und vieles mehr fördern den Austausch untereinander.

Flexibilität

Flexible Arbeitszeitmodelle, eine Gleitzeitregelung, die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten, wie auch Papateilzeit ermöglichen mehr Flexibilität in der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

Vergünstigungen & Zuwendungen

Breites Produktportfolio von Versicherungen zu Angestelltenkonditionen, Vergünstigungen bei diversen Handels- und Kooperationspartnern. Zuwendungen des Unternehmens (zum Beispiel bei Geburt, Heirat, Jubiläen).

Gesundheitsvorsorge

Zusätzliche Krankenversicherung, vielfältiges medizinisches Angebot, psychologische Unterstützung für Mitarbeiter:innen in Krisenzeiten, Vorsorgeuntersuchungen und Impfaktionen.

Essenszulagen

Mitarbeiterrestaurant mit Vitalküche und Frühstücksangebot in der Zentrale, in den Bundesländern Mitarbeiterrestaurants bzw. Zuwendungen in Form von Essensgutscheinen.

Fitnessangebote

Diverse Sportkurse (Volleyball, Lauftraining, Fußball …) wie auch Vergünstigungen bei Fitnesspartnern.

Technische Ausstattung

Abhängig von der Position, der Funktion und der Tätigkeit stellen wir ein Diensthandy und ein Notebook zur Verfügung.

Aus- und Weiterbildung

Einführungsprogramm, anerkannte Berufsausbildung, Paten- und Mentorenprogramme, Ausbildungslehrgänge, maßgeschneiderte Weiterbildung, Wissens- und Best-Practice-Transfer, ergänzt durch vielfältige Entwicklungsperspektiven.

Kinderbetreuung

Betriebskindergarten für den Nachwuchs unserer MitarbeiterInnen in Gehweite der Zentrale (das Betreuungsangebot orientiert sich an den Bürozeiten: Montag bis Freitag von 7 bis 18 Uhr).